Il n'existe a ma connaissance pas d'accord particulier entre les Etats Unis et la France. Si, en tant que salarié francais travaillant a l'étranger, vous avez cotisé volontairement au GARP (groupement ASSEDIC pour les expatriés) vous avez droit ou pouvez avoir droit à l'Assurance chômage en cas de perte d'emploi (attention, on ne parle pas de démission). Dans le cas contraire, rien n'est prévu.

Pour information, nous avons déja évoqué sur le forum les conditions pour un salarié travaillant dans un pays de l'Union Européenne (UE) ou de l'Espace Economique Européen (EEE) (par exemple ici).