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Die Alterssicherung in Spanien befindet sich auf einem System von drei Säulen.
- Mandatory gesetzlichen Rentenversicherung
- Freiwillige der betrieblichen Altersversorgung
- Freiwillige private Altersvorsorge
Es ist notwendig, um die Beiträge in der sozialen Sicherheit und die Auszahlungen für Pensionen in Spanien auszugleichen. Regierung von Spanien hat eine Reform zur Verringerung der Rentenausgaben um etwa 3,5 Prozent des BIP bis zum Jahr 2050 sollen zugelassen. Seguridad Social liefert Informationen für die Sozialversicherung in Spanien.
Mandatory gesetzlichen Rentenversicherung
Es gibt zwei Kategorien von staatlichen Rente in Spanien; beitragspflichtige und beitragsfreie.
Nicht beitragsfinanzierte Rente
Non-beitragsfreie Renten sind bei Haushalten mit niedrigem Einkommen und Menschen mit Behinderungen ausgerichtet. Die Empfänger müssen nicht beitragsfreie Mitglieder des Social Security System während ihres Berufslebens haben.
Um sich zu qualifizieren, kann der Empfänger nicht über eine monatliche oder jährliche Einkommen gleich oder größer als der beitragsfreien Rente von 339,70 € pro Monat (4.755 € pro Jahr).
Beitragsfreien Renten
Die beitragsfreie Rente (Pension por Jubilacion Ordinaria) stellt die Hauptquelle der Alterseinkommen für etwa 8,75 Millionen Rentner in Spanien.
Beiträge
Mindestbeitrag beträgt 15 Jahre (5475 Tage). Das Rentensystem ist durch eine Lohnsummensteuer auf die Gehälter finanziert. Der Arbeitnehmer zahlt 4,7% seines / ihres Gehalts während Arbeitgeber muss den Gegenwert von 23,6 Prozent eines Gehalts Mitarbeiter in das System zu zahlen.
Wer qualifiziert sich?
Eine volle Rente wird für die Bürger und Bewohner 65-jährige und ältere, die haben seit 35 Jahren beigetragen. Das Mindestalter kann in besonderen Fällen gesenkt werden:
- Vorruhestand an der 60-Jährigen wegen von einer Gegenseitigkeitsgesellschaft versichert
- Vorruhestand an der 61 Jahre alt, ohne durch eine gegenseitige Gesellschaft versichert
- Altersteilzeit
- Spezielle Ruhestand mit 64 Jahren
- Retirement of Mining Satzung Personal, Luftverkehr Flugpersonal, Eisenbahner, Künstler, den Stierkampf Fachleute, Feuerwehrleute und Mitglieder der baskischen Polizei
- Flexible Pensionierung
- Retirement der Arbeitnehmer mit einem Grad der Behinderung von mehr als oder gleich 45% oder 65%
Vorteile
Die Rente wird durch die Anwendung der entsprechenden allgemeinen Prozentsatz, in Übereinstimmung mit der Anzahl der Beitragsjahre und, falls zutreffend, die zusätzlichen Prozentpunkt, wenn in den Ruhestand im Alter von über 65, die Bemessungsgrundlage berechnet. Die Skala beginnt mit 50% Entschädigung bei 15 Beitragsjahren und wird von 3% für jedes weitere Jahr zwischen 16 und 25 Jahren und um 2% ab 26 Jahre erhöht, bis sie 100 Prozent erreicht bei 35 Jahren.
Wenn Beiträge nach Januar lst 1967 vorgenommen werden, werden alle Tage wirksam dazu beigetragen zu entnehmen und die Gesamtzahl der Tage wird durch 365 geteilt werden, um die Anzahl der Jahre dazu beigetragen zu erhalten. Der Anteil des Jahres, kann Ergebnis wird bis zu einem ganzen Jahr aufgerundet.
Wenn es Beiträge vor Januar lst, 1967 hergestellt werden, ist die Anzahl der Jahre dazu beigetragen, indem die Gesamtzahl der Tage aus der Summe der folgenden Beiträge beigetragen, durch 365 erhalten.
Expat Pension
EU-Mitglieder
Jedes EU-Land addiert die Versicherungsbeiträge von allen EU-Ländern. Dann wird jedes Land sieht, wie viel staatliche Rente (wenn überhaupt) eine Person würde sich, wenn die Versicherungsbeiträge waren alle in diesem Land die eigene Sozialversicherung entrichtet worden sind. Jedes Land zahlt Teil einer Rente, wie viel davon abhängt, wie viel hat sich in ihrer Systematik gelegt.
Nicht-EU-Mitglieder
Spanien hat bilaterale Vereinbarungen mit den Renten mehr als 20 Ländern. Für diejenigen, die nach Spanien umziehen vorübergehend, können Sie von dem Beitrag zu den grundlegenden Schema befreit werden. Erkundigen Sie sich bei Administratoren von Ihrer Rente zu planen.
Ausländische Staatsangehörige aus Ländern, mit denen Spanien kein Sozialversicherungsabkommen abgeschlossen hat, kann einen Antrag auf Rückerstattung ihrer Beiträge, wenn sie endgültig verlassen Spanien.
Private Pension
Private Renten sind eine Option für alle, die nicht die Voraussetzungen für eine staatliche Rente, oder wer nur die staatliche Mindestrente erhalten. Es gibt eine breite Palette von privaten Pensionsfonds. Viele sind von den Banken zur Verfügung gestellt, aber andere funktionieren unabhängig voneinander.
- Individuelle Pension
- Collective Pension (unterteilt in Assoziative and Company Schemes
Beiträge
Es ist normalerweise eine minimale monatliche Zahlung, so niedrig wie 50 € im Monat und pauschal Beiträge sind in der Regel von 600 €.
Es ist auch möglich, weiterhin zu einer individuellen Altersvorsorge im Ausland oder an einem Offshore-Fonds zu leisten. Beiträge zu ausländischen Versorgungssystemen sind nicht steuerlich absetzbar in Spanien, so dass alle gezahlten Leistungen steuerfrei sind.
Vorteile
Die Höhe der Rente hängt von der gewählten Art der Politik. Es gibt eine maximale Höhe der Beiträge, die Vom Einkommen absetzbar sind. Dies ist abhängig von Gehalt und Beiträge zu anderen Versicherungen.
Update 17/10/2011
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