Государственный пенсионный план

Пенсионное пособие денежное пособие выплачивается члену, который уже не может работать из-за старости. Пенсионные выплаты могут быть оплачены за счет:

• Ежемесячная пенсия - пожизненное денежное пособие выплачивается пенсионера, который выплатил по меньшей мере, 120 ежемесячных взносов в ССО (системы социального обеспечения) до семестра выхода на пенсию. Ежемесячная пенсия зависит от выплаченных взносов пользователя, зачисленных лет службы и число зависимых несовершеннолетних детей (должны не более пяти).
• Фиксированную сумму - предоставляется пенсионер, который не оплатил необходимые 120 ежемесячных взносов в ССО до семестра выхода на пенсию. Размер единовременной выплаты равна общей суммы взносов, выплачиваемых членами и работодатель, включая проценты.

приемлемость

Член квалифицирован, чтобы воспользоваться этой выгоды, если:

• Член 60 лет, отделенный от работы или перестали быть самозанятым, и выплатил по меньшей мере, 120 в месяц взносы до начала семестра выхода на пенсию
• Член 65 лет, независимо от того работает или нет, и выплатил по меньшей мере, 120 ежемесячных взносов до семестра выхода на пенсию

Другие преимущества

• Законным, на законных основаниях приняты и внебрачные дети, зачатые или до даты выбытия пенсионера имеет право на получение пособия иждивенцев. Пособие эквивалентно 10% от ежемесячной пенсии пенсионера или PHP 250, в зависимости от того, что больше. Только пять несовершеннолетних детей, начиная с самых маленьких, имеют право на получение пособия. Пособие на иждивенцев прекращается, когда ребенок достигает 21 лет, выходит замуж, получает работу или умирает. Тем не менее, надбавка на иждивенцев предоставляется для жизни дети, которые старше 21 лет и которые недееспособны или неспособны самоокупаемости из-за физической или психической инвалидности, которая является врожденной или приобретенной во время меньшинства.
• Пенсионер имеет право на 13 - ^й месяц пенсии , выплачиваемой каждый декабрь.

Как подать заявку

Заявки на получение пенсионного пособия поданы в любом офисе или филиале SSS. Требования к применению и как к видео Подробные инструкции по применению можно найти здесь .

Для получения более подробной информации о пенсионных выплат, идут к этому ссылка .

Компания пенсионного плана

Тип компании пенсионного плана, как правило, зависит от того, что предлагает компания. Не все компании предлагают компания пенсионного плана. Компании, которые предлагают схему, связанные с заработной платы, где сумма, которую вы будете получать после выхода на пенсию основывается на вашей зарплаты и количество лет вы были с компанией.

Утверждая пенсию

Когда и как вы может претендовать ваша пенсия зависит от компании. Это будет указано в правилах схемы ее, которые должны быть частью вашего трудового договора. Тем не менее, прогноз о том, сколько вы получите, когда вы на пенсию, оценки преимуществ любого получателя о том, что может стать к оплате, и сколько вы получите, если вы должны уйти в отставку рано из-за плохого состояния здоровья должны быть легко доступны.

Личный пенсионный план

Создание личного пенсионного плана в дополнение к доход вы получите от государственной пенсии это большие инвестиции для вашего будущего. Любой пользователь может создать свой персональный пенсионный план, независимо от того работают они, по найму или не работает. Частные пенсии можно получить у банков и компаний по страхованию жизни. После того, как он будет создан, вы можете контролировать то, как сколько денег вы платите в него. Различные поставщики имеют разные планы в зависимости от ваших потребностей на пенсию. Лучше всего, чтобы определить ваши потребности и проверить ваши варианты, чтобы найти план, который подходит именно Вам.

Персональный пенсионный план лучше всего подходит для:

• Самостоятельно занятые лица
• Люди, которые не работают, но могут позволить себе заплатить за пенсию
• Сотрудники с работодателями не предлагают компании пенсионного обеспечения
• Сотрудники по умеренным доходом, которые хотят пополнить деньги они получили бы от пенсии компании или государственной пенсии

приемлемость

Самый ранний возраст, в котором вы можете принять вашу личную пенсию 50. Обычно не ждать до возраста 60 или 65 лет, и взять эти деньги в тандеме с государством пенсия.

Выгоды

Ежегодный прогноз информирует инвесторов о состоянии фонда. Она также позволяет узнать, математическое ожидание выигрыша, если взносы остаются прежними. Окончательное значение будет определяться тем, сколько было выплачено в и насколько хорошо Фонд выполнил. Расходы запуска фонд также будет вычитаться.

Expat пенсионные планы

Несколько стран имеют двустороннее соглашение с Филиппинами, которые позволяют в течение многих лет работал на Филиппинах, чтобы рассчитывать на их состояние пенсия. Запрос с государственным планом о частностях.

Если ваша страна не позволяет в течение многих лет работал на Филиппинах рассчитывать к вашей государственной пенсии, может быть возможность купить время назад, как только вы вернулись к вашему дому страна и вновь вносит свой вклад в пенсионный план. Опять же, спросить с государственным планом о частностях.

О внесении взносов в то время как за рубежом

Если вы работаете за границей, вы можете быть в состоянии платить взносы в Пенсионный фонд страны, в которой вы работаете. В зависимости от того, как долго вы работаете за границей, вы можете иметь ваши взносы зачисляются на ваш пенсионный фонд или вы могли бы получить две пенсии - один из вашей родной страны и одного из той страны, где вы жили и работали. Это будет решаться, когда вы достигнете состояния пенсионного возраста, принимая во внимание, где вы живете.

Рекомендуемые услуги