Эта статья была переведена автоматической системой, т.е. без какого-либо вмешательства человека. EasyExpat.com предлагает подобные услуги, так же как и переводы, сделанные переводчиками. [powered by ] Английский вариант. |
Соответствии с мальтийским законодательством, максимальное количество часов работы составляет 48 часов в неделю (40 часов рабочего времени и 8 часов в течение долгого времени), если работник добровольно соглашается на дольше. Сверхурочная работа должна быть оплачена дополнительно.
Каждый сотрудник на Мальте право на минимальный ежедневный отдых продолжительностью 11 часов подряд за 24-часовой период работы. Сотрудники должны получить минимум 24-часового периода отдыха, в дополнение к этому периода покоя в семидневной рабочей недели. Работники также имеют право на перерывы на отдых, когда рабочий день длиннее, чем 6 часов.
Национальной минимальной заработной платы на Мальте на 2013 год составляет € 162 для работников в возрасте 18 лет и старше, € 155 для работников в возрасте 17 лет уши и € 152 для работников в возрасте до 17 лет. Расчетный часовой, это € 4, € 3,88 и € 3,81, соответственно.
Мальтийский заработная плата ниже, чем в среднем по ЕС.
Иностранные физические лица могут ген сплотить ожидать, чтобы заработать меньше в аналогичном положении на Мальте, чем они сделали в своей стране, в частности, эмигранты из Северной Европы, Северной Америки, и некоторых частях Азии и Австралии. Тем не менее, стоимость жизни в Мальте также относительно недорогой по сравнению с этими странами. Кроме того, налоги на Мальте ниже, чем в большинстве стран ЕС.
Возможности для карьерного роста также относительно небольшие размеры местного рынка бизнес и, следовательно, меньше по сравнению с большими европейскими странами. Это означает, что для большинства эмигрантов выбор, чтобы жить и работать на Мальте основана на качество жизни, а не зарплата или карьера достижений.
Среднее зарплаты на Мальте широко варьироваться между отраслями. По итогам 2011 года средняя заработная плата Мальты составляет € 14 466 в год. Наиболее высокооплачиваемая сотрудников являются те, в финансовом секторе, в среднем на € 18 159 в год. Рабочие в индустрии туризма заработать среднем возраста € 12 077 в год. Работников в работе по здравоохранению и социальному зарабатывают в среднем € 14,63, а работники государственного администратора заработать и среднем € 16293. Как и во всех странах, зарплата зависит от опыта и образования работников. В сомах электронной случаях, иностранные рабочие набираются компаниями на Мальте на основе их исключительных навыков или опыта. Это, как правило, отражается на их зарплате.
Все сотрудники на Мальте получение ежегодного увеличения заработной платы по отношению к стоимость жизни. Это вознаграждение регулируется Мальты Заработная плата советов, или через коллективные договоры в конкретных отраслях, и равномерно наносят мальтийских и иностранных рабочих.
В течение 8 дней с момента вступления договора работника, работодатель должен представить письменное заявление показывающие условия занятости. Обычно это описывается годовой оклад, отпуск, льготы, социальное обеспечение взносов, возобновление условий, прекращение процедуры и длиной положение.
Занятость может быть на определенный срок или на неопределенный срок, так и на полный рабочий день или неполный основе. Какой бы тип занятости вы занимаетесь, проверьте Внимательно условия вашего трудового договора, чтобы понять ваши права и обязанности. Работодатели смогут предоставить копии трудовых договоров соглашений на английском языке и / или в мальтийском.
Суд период, или испытательный срок, как правило, согласованы в начале работы. Это, как правило шести месяцев, если иное не согласовано обеими сторонами в течение более короткого испытательного срока, или более длительный период для высоких Профиль работы / руководящих должностях.
Обратите внимание периоды Мальта зависеть от того, сколько занятости продолжается, и в следующем:
Уведомление период начинается с рабочего дня, следующего за днем, на которой оно было сделано.
Работники имеют право попросить рекомендательное письмо, когда занятость заканчивается. Это будет означать длину занятость и тип работы проводятся.
Каждый работник на Мальте имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее эквивалента 4 недели и 4 рабочих дня, рассчитанный на основе 40-часовой работать неделю и 8 часовой рабочий день.
Менее 4 недель этого времени выключения не может быть заменен пособие вместо.
Рабочие также получит дополнительные 15 часов оплачиваемый отпуск в год на срочную семейных делах.
Часть времени работников, для которых частичной занятости является их основной занятости, имеют право пропорционально минимального права на все государственные праздники и ежегодный отпуск, отпуск по болезни, рождения оставить, тяжелая утрата отпуск, брака отпуск, а травмы оставить применимо.
На Мальте, в выходные дни приходится на субботу и воскресенье. Большинство магазинов и предприятий имеют ограниченную часов по субботам, и по воскресеньям закрыты.
Мальта имеет 14 национальных и государственных праздников. Без дополнительных выходных вместо не даются, если праздники выпадают на субботу или воскресенье.
Национальных и государственных праздников на Мальте:
Внести изменения 26/05/2013
Переезд за границу – это большой шаг. Многое изменится, и вам придется продумать и сделать тысячу дел. Если вам удастся выбрать одну из лучших компаний по перевозке вещей за скромную цену, то это снимет большой груз с ваших плеч в хлопотное для вас время.
Наша сеть международных компаний по перевозке имущества поможет вам перевезти вашу мебель и личные вещи в Валлетта и в любую точку мира.
Заполнив формуляр ниже вы сможете получить 5 расценок из различных компаний по перевозке имущества. Эта услуга бесплатна для вас, и она поможет вам выбрать международную компанию по перевозке имущества, которая подойдет вашим требованиям и бюджету.