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Funcionários aceitar ofertas de emprego não apenas sobre o salário, mas também sobre os benefícios que acompanham muitas posições. Benefícios dos empregados são um "privilégio trabalho" que podem convencer um potencial empregado para se juntar a uma empresa específica. Avalie quais os benefícios que são importantes para você quando se olha para um pacote. Para convencer um funcionário para ir para o estrangeiro, pode haver benefícios adicionais para ajudar a facilitar a transição. O mais comum é um aumento no salário, embora a qualidade de vida na A Tailândia é um empate em si mesmo para alguns.
Exemplo de benefícios que podem ser oferecidos:
- Seguro médico
- Pagamento de vistos e de trabalho taxas de licença
- A quantidade de vôos para casa a cada ano
- Taxas escolares
- Um motorista
- Subsídio de dificuldades
- subsídio Relocation
- Aulas de idiomas
Dicas para Negociação de Contratos em Chipre
O primeiro passo para a negociação de um pacote adequado realojamento, está avaliando as necessidades de você e sua família. É a linha de fundo monetária o mais importante? Ou se você precisar de benefícios específicos como empresa pagou habitação, taxa de matrícula, ou benefícios? Uma vez que você sabe o que quer, é hora de negociar.
- Esteja disposto a negociar - Entenda o valor que você traz para a sua posição e estar disposto a negociar para ele.
- Faça sua pesquisa - Descubra o que uma oferta comparável poderia ser. Tem alguma idéia do que você espera e que você está disposto a aceitar
- Não se envolver emocionalmente - Ao tomar uma posição expatriados tem profundo impacto na sua vida, esta não é uma discussão pessoal. Lembre-se que para o empregador, este é apenas um negócio. Guarda calma, paciente e amigável.
- Nunca ser a primeira pessoa a nomear uma figura - Muitas pessoas subestimam o seu valor e se você começar de baixo, só é tão alto que você pode ir.
- Dinheiro não é tudo - Olhar o passado os cifrões e verifique se você está reconhecendo todos os aspectos do valor de uma oferta. Talvez haja vantagens que você não tinha considerado ou uma linha do tempo mais flexível.
Saiba mais sobre os benefícios e regalias em nosso artigo " Expat pacote de compensação ".
Update 18/03/2017
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