Secundaire arbeidsvoorwaarden in Madrid

Extra:
Dit artikel is vertaald door een automatisch systeem, zonder enige menselijke interventie. EasyExpat.com biedt deze items aan als toevoeging op de items vertaald door vertalers. [powered by ]
Engelse versie hier.

Sociale verzekeringsvoordelen in Spanje

Sociale verzekeringen werden gecreëerd om voldoende steun en sociale voordelen te garanderen voor mensen in noodsituaties, vooral in geval van werkloosheid. Steunen en extra voordelen zullen vrij zijn voor alle mensen die in Spanje wonen en werken, of voor onderdanen met een Spaans paspoort.
In beide gevallen dekt de sociale zekerheid de volgende voordelen:

  • Beschermende aspecten / voordelen
  • Gezondheidszorg
  • Tijdelijke invaliditeit
  • Risico tijdens zwangerschap
  • Risico tijdens borstvoeding
  • Moederschap
  • Vaderschap
  • Verzorging van minderjarigen die zijn aangetast door kanker of een andere ernstige ziekte
  • Permanente invaliditeit
  • Permanent niet-invaliderend letsel
  • pensioen
  • Dood en overlevenden
  • Voordelen voor terroristische daden
  • Familie voordelen
  • Verplicht ouder worden en invaliditeitsverzekering (SOVI) Pensioenen
  • School Verzekeringsvoordelen
  • Uitkerings- / pensioendiensten
  • Voorschriften betreffende uitkeringen / pensioenen

Ga naar de volgende link om de volledige lijst met voordelen te bekijken: ef = "http://www.seg-social.es/Internet_6/Trabajadores/PrestacionesPension10935/index.htm"> Seg-social.es h ttp: //www.seg-social.es/Internet_6/Trabajadores/PrestacionesPension10935/index.htm

Voordelenpakket voor medewerkers van Expat in Spanje

De hoogte van het toegekende pensioen wordt bepaald door toepassing van het algemene percentage op basis van het aantal van jaren bijgedragen en, indien van toepassing, het extra percentage voor het verlengen van hun beroepsleven, wanneer zij op enig moment met pensioen gaan boven de normale pensioengerechtigde leeftijd en het toepasselijke reductiequotiënt.

Het percentage varieert afhankelijk van het aantal van jaren heeft het individu sociale bijdragen geleverd. Er wordt een schaal toegepast die begint met 50% op 15 jaar, vanaf het zestiende jaar met 0,19% voor elke extra bijdragende maand van maand 1 tot maand 248, en met 0,18% voor degenen die 248 maanden voorbijgaan. Het percentage dat van toepassing is op het basispensioen kan nooit meer bedragen dan 100%, behalve in gevallen waarin de persoon op latere leeftijd toegang heeft tot zijn pensioen dan op hen van toepassing is.

Update 8/06/2018


Extra:

Facebook Twitter LinkedIn Pinterest WhatsApp Addthis

Diensten Aanbevolen

Wanneer u internationaal gaat verhuizen dan is dit een ingrijpende verandering. Veel zaken veranderen en je hebt wel een miljoen zaken waar je aan moet denken en die je moet regelen. Het zou mooi zijn wanneer in deze drukke periode een top verhuisbedrijf u tegen een eerlijke prijs, uw zorg uit handen neemt.

De internationale verhuizers in ons netwerk zijn specialisten in het verhuizen van uw meubels & bezittingen naar Madrid en in de wereld.

Wanneer u het hieronder geplaatste contactformulier invuld kunt u tot wel 5 offerte aanvragen bij verschillende verhuisbvedrijven in één keer. Deze service is vanzelfsprekend geheel gratis en vrijblijvend en geeft u de gelegenheid om een verhuisbedrijf te vinden die geheel aansluit bij uw wensen en budget.


Heb je opmerkingen of commentaar over dit onderdeel? Voeg je commentaar toe.


Vind meer definities en uitleg in de FAQ (Frequently Asked Questions).

Ga naar het Forum om meer te praten over secundaire arbeidsvoorwaarden in Madrid, werk.