Mercato del lavoro peruviano

L'economia di Perú è uno dei paesi in più rapida crescita tra tutti i paesi dell'America Latina , ei datori di lavoro stanno assumendo nella maggior parte delle aree professionali. Dal 2002, ha subito forti cambiamenti economici: il PIL annuale g la crescita era in media del 6,4%, mentre l'occupazione cresceva del 2,4% ogni anno.

Coloro che hanno esperienza nei settori finanziario, bancario, minerario o servizi pubblici, saranno in grado di trovare molte opportunità di lavoro in Perù, così come coloro che sono riconosciuti come esperti in campo ecologico in agricoltura, ingegneria, miniere, informatica e settore sanitario.

Al giorno d'oggi, Lima impiega un terzo della forza lavoro del paese e offre la migliore e più ampia varietà di opportunità di lavoro.

Data questa esigenza di professionisti esperti, negli ultimi dieci anni c'è stato un crescente numero di non-cittadini che hanno trovato le loro opportunità di carriera in Perù, rappresentando una crescita di quasi il 600% tra il 2000 e il 2012. Tuttavia, olor = "red"> La legge peruviana stabilisce che i dipendenti stranieri non possono costituire più del 20% del numero totale di dipendenti di un'azienda locale, anche se di proprietà di un capitale nazionale o straniero.

Competenze nella domanda in Perù

Il il mercato del lavoro in Perú si sta diversificando e le specializzazioni professionali sono molto apprezzate.
Al giorno d'oggi, i datori di lavoro cercano candidati che abbiano anche "soft skills" socio-emotive e non solo i requisiti tecnici o specializzati, nonché s professionisti dinamici che possono combinare la capacità di ottenere e analizzare informazioni settoriali e avere una visione professionale per sviluppare relazioni commerciali sia interne che esterne.

Riprendi / CV

La prima informazione è peruviana il datore di lavoro vorrebbe vedere il tuo CV (curriculum vitae) - uno sguardo approfondito al tuo lavoro e all'esperienza educativa che, idealmente, non dovrebbe essere più lungo di due pagine.
Per candidarti per un lavoro, devi sviluppare la parte Esperienze professionali ed essere breve informazioni personali. Alcune società ti chiederanno il numero di contatto della tua ex azienda. Il modo migliore è includerlo nel tuo CV.

Modello di CV per il Perù

• Informazioni personali: nella parte superiore di la pagina include il tuo nome, data di nascita e foto (gli ultimi due non sono obbligatori ma consigliati)
• Informazioni di contatto: informazioni di contatto personali rilevanti nella parte superiore della pagina, tra cui: nome, numero di telefono, indirizzo e indirizzo email
• Scopo: la posizione per cui stai facendo domanda
• Esperienza professionale: solitamente queste informazioni sono elencate cronologicamente, a partire dal tuo impiego più recente. Elenca il tuo lavoro esperienza con: il tuo titolo, il nome dell'azienda per cui hai lavorato, le date del tuo impiego e una breve descrizione dei tuoi compiti e risultati in quel lavoro
• Istruzione: questa sezione dovrebbe venire prima dell'esperienza lavorativa se sei a scuola o sei fuori dalla scuola da uno a tre anni, a seconda del tuo livello di esperienza lavorativa e della pertinenza della tua istruzione per la tua carriera. Se rilevante per la posizione richiesta, è possibile espandere i propri titoli e / o specializzazione
• Certificati e diplomi: corsi, seminari, congressi o conferenze rilevanti in relazione alla posizione. Nota se hai ricevuto degli onori speciali
• Lingue: questo è estremamente rilevante per un lavoro internazionale. Elenca le lingue che parli e il tuo livello: avanzato, intermedio o principiante. Fai notare se puoi leggere, parlare o scrivere in ogni lingua ed elencare i gradi associati. Punteggiatura e grammatica sono estremamente importante
• Competenze informatiche: programmi, applicazioni, elaborazione di testi, database, esperienza su Internet, ecc.
• Referenze: se non richiesto nell'annuncio di lavoro, è possibile indicarlo I riferimenti sono disponibili su richiesta.

In Perù, è consigliabile effettuare una chiamata telefonica di "follow up" o inviare un'e - mail per assicurarsi che abbiano ricevuto la domanda se l'azienda non risponde entro quattro w eeks.

Suggerimenti

• Lo stile dovrebbe essere semplice. Usa carta standard e un font semplice.
• Stampa copie originali su carta di alta qualità - non inviare fotocopie.
• Essere pulito. Prenditi cura della presentazione, del design, spazi e ortografia del tuo curriculum. Non usare abbreviazioni. Enfatizza le sezioni e le cose che sono importanti con la sottolineatura o il grassetto.
• Assicurati che il tuo CV sia il più organizzato possibile, in modo che le informazioni possano essere trovate facilmente.
• tu non è necessario uscire o firmare il tuo curriculum.
• Avere un CV di base che è possibile adattare a ciascun lavoro per cui si sta candidando.

Lettera di presentazione

Una lettera di accompagnamento di solito accompagna un CV in una domanda di lavoro. Nel formato di una lettera, esso stabilisce il tuo tono e il tuo intento

• Intestazione : stile lettera commerciale standard con l'indirizzo del mittente, le informazioni di contatto del destinatario e la data inviata dopo l'indirizzo del mittente o del destinatario. Il f parte integrante dell'intestazione è un saluto, idealmente, rivolgendosi alla persona che leggerà la lettera (se non sei sicuro, controlla la pagina web dell'azienda o la pagina LinkedIn).
• Introduzione - L'introduzione indica brevemente lo specifico posizione desiderata, come l'hai scoperto e una breve descrizione (a una frase) del perché ti interessa / perché sei adatto per questo. Il paragrafo introduttivo dovrebbe essere progettato per cogliere l'interesse immediato del datore di lavoro.
• Corpo - Mette in evidenza il materiale nel curriculum o domanda di lavoro e spiega perché il cercatore di lavoro è interessato al lavoro e sarebbe di valore per il datore di lavoro. Inoltre, le questioni discusse in genere comprendono abilità, qualifiche ed esperienze passate.
• Chiusura : riassume la lettera e indica il passo successivo che il richiedente si aspetta di prendere. Può indicare che il richiedente intende contattare il datore di lavoro; anche se molti preferiscono l'approccio più indiretto di dire semplicemente che il il candidato non vedrà l'ora di sentire o parlare con il datore di lavoro. Dopo la chiusura dovresti aggiungere una preghiera ("Cordialmente") e una linea di firma.

Interviste in Perù

Le interviste sono una possibilità per un'azienda di arrivare conoscerti prima di assumerti. Cerca la compagnia prima dell'intervista per scoprire le loro missioni e la loro direzione. Non è raro che si tratti di una serie di interviste, con la prima durata di 30-60 minuti, e ulteriori incontri che potrebbero eventualmente prendere un intero giorno.

• Vesti ordinatamente e conservativamente.
• Arrivare in orario.
• Porta il tuo CV, biglietto da visita e copie dei certificati.
• Fare domande. Dimostra la tua conoscenza e interesse.
• Grazie all'intervistatore per il loro tempo

Stipendi in Perù

Dal 1 ° gennaio 2019, il salario minimo nazionale per un dipendente adulto esperto è aumentato a 1730,34 PEN / Mese (US $ 524,80) da 1693,40 PEN / Mese (US $ 513,60) nel dicembre 2018.

Una e Il dipendente adulto xperienced ai fini del National Minimum Wage Act è un dipendente che ha un impiego di qualsiasi tipo di età superiore ai 18 anni. Tuttavia, il salario minimo nazionale non impedisce a un datore di lavoro di offrire un salario più alto.

Vacanze

I seguenti sono i giorni festivi ufficiali delle banche all'anno:

• 1 ° e 2 gennaio: Capodanno
• 29 e 30 marzo: giovedì e venerdì prima di Pasqua
• 1 maggio: Festa del lavoro
• 24 giugno e 29: Inti Raymi (Inca Saint) e San Pietro e San Paolo
• 28 e 29 luglio: giorni dell'indipendenza
• 30 agosto: giornata di "Santa Rosa de Lima"
• 8 ottobre: Angamos Fight
• 1 novembre: tutti i santi
• 8 e 25 dicembre: giorno dell'Immacolata Concezione e giorno di Natale

Ricerca di lavoro in Perù

Quando si cerca un lavoro in Perù, si raccomanda di ottenere il ef = "https://www.migraciones.gob.pe/index.php/permiso-especial-para-firmar-contratos-pefc/"> permesso speciale di firmare contratti in Perù ( Permiso para firmar contratos en Perú ), che ti consentirà di firmare entrambi i lavori a d contratti di noleggio, così come l'accesso a un posto di lavoro, offerte di formazione e altri servizi offerti dal governo.

Le migliori risorse per trovare un posto di lavoro sono:

Motori di ricerca

I motori di ricerca ti permettono di scansionare una grande varietà di lavori e restringere la ricerca su determinati criteri. È anche una buona idea pubblicare il tuo CV online in modo che i responsabili delle assunzioni possano trovarti. Potrebbero anche permetterti di registrarti per gli avvisi via e-mail quando nuovi posti di lavoro saranno disponibili.
I seguenti sono i più grandi motori di ricerca disponibili in Perù.

• OLX
• ref = "https://aptitus.com/?gclid=EAIaIQobChMIr5Wx0qzo4AIVhvhRCh2EnwKFEAAYASAAEgLg7PD_BwE"> Aptitus
• CompuTrabajo
• Infatti Perú
• Bumeran

Annunci e agenzie

La maggior parte delle agenzie si specializza in un campo particolare, come computer, assistenza infermieristica, lavoro di segreteria, contabilità, c costruzione o costruzione. Ci sono anche agenzie di "Head hunting" che vengono assunte da grandi aziende per reclutare dirigenti, manager o professionisti.

Per trovare un'agenzia appropriata, cerca " href = "https://www.paginasamarillas.com.pe/servicios/agencias-de-empleo"> agenzie di collocamento "nelle pagine gialle.

Mass media

Diversi documenti, programmi radiofonici o televisivi hanno una utile sezione di annunci. Ci sono offerte di lavoro per dirigenti e professionisti, nonché sezioni dedicate a professioni specifiche, come insegnamento, computer e media.
Questi includono:

• Perú 21
• ref = "https://larepublica.pe/"> La República
• il commercio
• Diario Correo
• ref = "http://larazon.pe/"> La Razón
• La Primera (primo quotidiano gratuito a Lima)
• Diario Perfil

Carriera F arie

Le fiere di carriera sono un modo eccellente per scoprire opportunità di lavoro e opportunità. Ci sono una grande varietà di datori di lavoro che puoi visitare in un giorno. L'ingresso è generalmente gratuito, ma la registrazione online potrebbe essere incoraggiata. Porta il tuo curriculum e vestirsi per stupire, in quanto potrebbero esserci interviste sul posto.
Puoi scoprire le prossime fiere nel tuo settore sulla homepage del Lima Expo Database

Networking

A volte ottenere un lavoro significa conoscere le persone giuste. Parla con amici, familiari e contatti di lavoro per vedere se hanno delle connessioni nell'area in cui vorresti lavorare.

Gli eventi Expat possono anche essere un ottimo modo per scopri come altri espatriati trovano lavoro e vedi se la loro azienda ha delle aperture. Usa i social media come Facebook , Twitter , Forum collegati o expat.

Visti e permessi di lavoro

Puoi viaggiare in Perù con il tuo posto di lavoro già a ssigned. Tuttavia, se prima desideri recarti nel paese come turista per stabilirti prima di cercare una posizione lavorativa, puoi farlo anche prima della scadenza del tuo visto turistico.

In questo caso, sarà necessario presentare alcuni documenti al Sovrintendenza nazionale: originale e copia del passaporto in corso e della Andean Migration Card (TAM), il pagamento nel Banco de la Nación per il permesso (S16 - US $ 5) e il f = "https://www.migraciones.gob.pe/formularios/f-004.pdf"> Modifica del visto di qualità migratoria - F004 proprietà compilata, al fine di modificare lo stato del visto in residente / lavoratore, ecc.

Si prega di fare riferimento alla sezione " Passaporto e visti " di la guida per tutti i dettagli.

Insegnare l'inglese (o qualsiasi altra lingua)

Gli espatriati di lingua inglese sono molto richiesti per insegnare l'inglese. Le scuole di lingua di solito richiedono che i candidati siano nativi e a laurea. È necessario disporre di un'adeguata autorizzazione per il visto e della registrazione. La maggior parte delle scuole ti fornirà l'intento di impiegare in modo da poter ottenere un visto.

Scuole di lingua in Perù

Il modo più semplice per iniziare a insegnare l'inglese è farlo trova una scuola. Le migliori situazioni sono le aziende che pagano in modo adeguato e gli aiuti per ottenere i documenti di visto completati. Queste posizioni possono essere difficili da trovare e c'è una forte concorrenza per il meglio.

I candidati di solito presentano il loro curriculum e domanda, e se la scuola approva, al richiedente sarà chiesto un colloquio. L'intervista può consistere in una lezione di esempio o un test di grammatica. Alcune scuole lanceranno gli insegnanti per una lezione di 90 minuti in cui la scuola osserva e sia offre il lavoro o no.
È comune che i nuovi insegnanti ricevano inizialmente solo alcune classi. Se sono in grado di dimostrarsi affidabili e in grado di gestire una classe, a loro verranno gradualmente assegnate più classi. Alcuni insegnanti lavorano a due scuole o anche dare lezioni private.
Insegnare nel settore statale è la fatica più lucrosa dell'insegnamento. Questi lavori sono difficili da trovare senza esperienza e le migliori qualifiche. Queste posizioni offrono le ferie pagate, eccellenti stipendio e una buona pensione.

Istruzione di lingua privata

È anche un'opzione per dare lezioni private. Questi sono di solito più redditizi all'ora, ma richiedono molto più lavoro per trovare clienti. Il modo migliore per ottenere studenti privati è quello di pubblicare annunci pubblicitari sui giornali aziendali, su bacheche elettroniche, o offrire il proprio curriculum sul sito di expat come gli elenchi di lavoro di Easy Expat . Avere una lingua madre di base le abilità ti aiuteranno ad espandere la tua clientela come puoi poi lavorare con i principianti.

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