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Attualmente, il mercato del lavoro in Croazia non è particolarmente promettente. Alti tassi di disoccupazione accoppiato con norme rigorose per quanto riguarda il noleggio di cittadini stranieri, trovare lavoro legale in Croazia stimolante.
Tuttavia, con perseveranza e abilità speciali, è possibile trovare lavoro in Croazia. Madrelingua di lingue straniere, tra cui inglese, sono molto richiesti e spesso trovare lavoro come insegnanti, correttori di bozze, o redattori. Gli stranieri anche a volte trovare lavoro presso università o nel turismo.
Quando si applica per un lavoro o indagando su posizioni di lavoro, inviare sempre un curriculum o un CV. Anche se un C V è più comunemente usato in Croazia, sono accettati riprende.
Per ulteriori informazioni sulle differenze tra i due, leggere il Articolo EasyExpat "CV contro Résumé" .
Il CV deve contenere:
Una lettera di copertura, noto anche come una lettera di presentazione, lettera di motivazione, o lettera di motivazione, di solito accompagna il tuo CV in una domanda di lavoro. Esso stabilisce il tono e l'intento e si presenta a potenziali datori di lavoro.
Formato
Se si sta applicando per un lavoro tramite e-mail, si noti che la lettera di copertura può essere inviato come allegato o incollato direttamente nel corpo del messaggio. Controllare l'offerta di lavoro per le preferenze di presentazione.
Ricerca di un posto di lavoro in Croazia, come in molti altri paesi, richiede un sacco di tempo e pazienza. Ci sono molti modi per andare su come trovare un lavoro, tra cui contattare le agenzie di reclutamento o potenziali datori di lavoro direttamente, in cerca di conduce forum online, e la ricerca siti di annunci. Il passaparola è anche un potente strumento in Croazia, in modo da iniziare a fare subito contatti locali.
Motori di ricerca come href = "http://www.moj-posao.net"> Moj Posao e Posao consentono di parola chiave di ricerca annunci di lavoro in Croazia e impostare avvisi e-mail quando nuove posizioni vengono pubblicati. È inoltre possibile inviare il vostro CV on-line per l'assunzione di dirigenti a vedere.
Gli Annunci siti Plavi oglasnik e Njuškalo sono anche grandi risorse per tutti coloro in cerca di un posto di lavoro in C roatia, anche se gli annunci sono di solito in croato e possono essere noioso passare al setaccio.
EURES è una risorsa che facilita la mobilità tra gli Stati membri dell'UE. esso fornisce informazioni su offerte di lavoro, condizioni di vita e di lavoro, e un servizio di CV distacco.
Tuttavia, anche se la Croazia è previsto per aderire all'UE nel giugno 2013, potrebbe richiedere diversi anni per chi cerca lavoro per essere in grado di muoversi liberamente tra la Croazia e altri Stati membri dell'UE. Questo periodo transitorio può durare fino a sette anni.
EURAXESS è un'iniziativa internazionale che supporta europea e ricercatori non europei nella speranza di trovare una carriera di ricerca in Europa. La Croazia è uno dei 38 paesi membri. posizioni di ricerca disponibili sono pubblicati href = "http://www.euraxess.hr/sitegenius/topic.php?id=292&cmd=showJobs&country=Croatia"> on-line.
Nei forum di expat e sociali, come Easy Expat Croazia forum, sono un'altra risorsa per chi cerca lavoro. gruppo LinkedIn di EasyExpat è un altro luogo per la ricerca e le opzioni condividere informazioni.
I giornali non sono in realtà una risorsa importante per annunci di lavoro. E 'meglio per sfogliare i siti di annunci, come Njuškalo e Moj Posao sopra elencati.
Anche se alcune agenzie di reclutamento potrebbero non essere in grado di aiutare gli stranieri di ottenere posti di lavoro in Croazia, vale la pena di indagare se si desidera un aiuto supplementare. Agenzie di reclutamento sono:
Una delle cose migliori che puoi fare è di rete. Iniziare a fare subito amici e contatti professionali. Una volta che si arriva a conoscere un po 'di più su di te e le tue capacità, essi saranno generalmente felici di sostenere voi, e un appoggio personale può porterà lontano in Croazia.
Non abbiate paura di andare avanti e aziende a contatto o le organizzazioni che ti interessano. Il contatto non richieste è il benvenuto e generalmente accolto calorosamente. Le aziende sono spesso felici quando gli stranieri prendono un interesse per le loro attività, e sono impressionati dalla iniziativa. Anche se non stanno assumendo, si potrebbe suggerire qualche porta valore.
Insegnamento della lingua inglese è un ottimo modo per trovare lavoro in Croazia. Anche se un gran numero di popolazione parla inglese, croati riconoscono il valore di avere una buona conoscenza della lingua inglese e sono generalmente interessati a migliorare le proprie competenze linguistiche.
Ci sono diverse scuole di lingua in tutto il paese e la maggior parte sono interessati ad assumere madrelingua. Molti non richiedono ESL certificazione di insegnamento, e prima esperienza di insegnamento non è sempre necessario. La comprensione solida della lingua, naturalmente, è.
Il processo di applicazione varia da scuola a scuola. Il modo migliore per scoprire le posizioni disponibili è quello di iniziare semplicemente contattando le scuole in città dove si vorrebbe vivere. L'invio di una e-mail richiesta con il vostro CV è di solito sufficiente. Se la scuola è interessato a te, potrebbero chiedervi di venire per un colloquio.
Tenete a mente, però, che molte scuole di lingua non sarà in grado si assumere ufficialmente, a causa delle leggi vigenti in materia di assunzione di stranieri. Essi possono offrire a prendere come un "volontario" e poi pagare in contanti sotto il tavolo. Anche se questa disposizione è comune, tenere a mente che si tratta di illegale.
Se si ottiene il lavoro, si potrebbe trovare se stessi insegnare qualsiasi cosa, da lezioni di conversazione per testare corsi di preparazione. Il metodo d'insegnamento e lo stile possono variare da scuola a scuola. Alcuni insegnanti lavorano in due scuole o anche dare lezioni private.
Se si dispone di eccellenti credenziali accademiche e professionali, considerare che cercano una posizione in una delle università della Croazia, dove si potrebbe avere più sostegno per ottenere un visto e altri benefici.
E 'anche la possibilità di dare lezioni private. Ancora una volta, questa è una pratica comune, ma tecnicamente illegale se non si dispone di un permesso di lavoro. Dare lezioni private di solito è più redditizio per ora, ma può richiedere più lavoro ritrovamento clienti.
Un ottimo modo per trovare studenti privati è di pubblicare un annuncio su Moje Instruckije , un sito dedicato specificamente negli annunci accademici. Un'altra opzione, se si sono già in Croazia, è di inviare volantini in prossimità degli edifici universitari dove gli studenti potranno vederli.
TESOL (noto anche come TEFL) è l'acronimo di Insegnare l'inglese a parlanti di altre lingue. Un certificato TESOL è la qualifica più comune necessaria per insegnare l'inglese all'estero. Ci sono una vasta gamma di corsi TESOL disponibili, che vanno da 4 settimane intensive, corsi TESOL in aula con TEFL internazionale, ai corsi TESOL studiato in linea. È anche possibile combinare un periodo di studio in linea con un corso in aula più breve. Oltre ai corsi di certificato TESOL standard, ci sono anche corsi più specializzati come i corsi per insegnare inglese commerciale, o di insegnare l'inglese ai giovani studenti. C'è anche il corso più avanzato TESOL diploma.
Se sei un madrelingua e dimostrare una buona conoscenza della grammatica inglese, non potrebbe essere necessario un insegnamento certificato per insegnare in Croazia. Molte scuole non hanno bisogno di uno. Tuttavia, avendo un certificato di insegnamento probabilmente vi darà un vantaggio rispetto a un candidato che non lo fa.
Quando si applica per un lavoro in Croazia, vi può essere chiesto di intervistare per una posizione, ma non stupitevi se invece siete invitati per una conversazione più informale davanti a un caffè. Croati amano i loro date di caffè, e importanti affari si dispiega davanti a un caffè. Danno anche voi e il vostro potenziale datore di lavoro di conoscere l'un l'altro in un contesto più informale, per vedere se si poteva lavorare bene insieme. Tenete a mente, però, che per molti versi una data caffè è ancora un colloquio, in modo da non vuole essere troppo casuale.
Si può offrire di pagare il conto, ma di solito il vostro potenziale datore di lavoro, dal momento che lui o lei ti ha invitato.
Sia che si sono riuniti per un caffè o andare per un colloquio vero e proprio, si applicano in generale le stesse regole:
Se hai bisogno di lavoro a breve termine di ogni genere, si potrebbe provare contattando le agenzie di reclutamento di cui sopra, come molti offrono anche assistenza nella ricerca di posizioni temporanee che riguardano le vostre abilità. Come bonus aggiuntivo, a volte il lavoro a breve termine può portare a contratto più lungo.
Per lavorare legalmente in Croazia, gli stranieri devono ottenere sia un lavoro o un permesso di lavoro, ad eccezione dei casi descritti nella legge sugli stranieri che permette agli stranieri in certe posizioni di lavorare senza un permesso di lavoro o di lavoro.
C'è una quota per permessi di lavoro rilasciati in Croazia, stabiliti annualmente dal Governo della Repubblica di Croazia, il che significa che non ci è un numero limitato di permessi di lavoro disponibili. Una volta che il limite è stato raggiunto, è molto difficile per i più permessi da emettere.
Un permesso di business può essere concesso ai fondatori privati delle aziende in Croazia o gli stranieri che hanno almeno il 51% di share in una società che svolge attività in Croazia, le imprese individuali che hanno registrato il loro business in Croazia, gli stranieri impegnati in freelance in linea con i regolamenti della Repubblica di Croazia, e gli stranieri che fornisce servizi per conto di un datore di lavoro straniero.
Oltre alla richiesta di un permesso di lavoro o per affari, gli stranieri che intendono vivere e lavorare in Croazia devono fare domanda per un visto di soggiorno temporaneo.
Fare riferimento alla "Passaporto e visto" sezione della guida per tutti i dettagli.
Aggiornamento 14/03/2016
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