  ]Version en anglais ici. |
Le programme d'assurance du travail est disponible pour les citoyens de sexe masculin d'âge de 60 ans, ou des citoyens âgés de 55 ans et plus avec au moins 15 ans de couverture. Ce fonds appuie les citoyens qui avaient un emploi rémunéré.
Le mensuel pension est égale à 0,775% de la moyenne mensuelle de l'assuré gains assurés dans les 36 mois avant la retraite, multiplié par le nombre d'années d'assurance ainsi que NT $ 3,000 ou 1,55% de la moyenne mensuelle de l'assuré gains assurés au cours des 36 mois avant retraite, multiplié par le nombre d'années d'assurance, selon le plus élevé. Le fonds a été créé en 1950 et connu plusieurs modifications. Au 60e anniversaire sur Mars 1 2010, il a été annoncé que le nombre de personnes assurées par le travail Assurance a dépassé les 9 millions. Les utilisateurs du fonds peut maintenant sélectionner un paiement forfaitaire à la retraite.
Il est possible de demande au début de pension de vieillesse à une pension réduite dès l'âge de 55 ans. La pension est réduite de 4% pour chaque année de retraite est prise avant l'âge normal de la retraite, jusqu'à 20%.
Il est également possible de reporter jusqu'à l'âge de 65 ans. La pension est augmenté de 4% pour chaque année de retraite différée, jusqu'à 20%.
L'âge de la retraite passera à 61 ans en 2018, augmenter progressivement à 67 ans en 2027.
Le programme de pension nationale est pour les citoyens de 65 ans et plus qui ont été des résidents de Taiwan pendant plus de 6 mois par an pour les 3 dernières années. Le fonds est destiné à ceux qui ne disposent pas actuellement les prestations de pension.
La pension mensuelle est égale à 0,65% du montant mensuel assuré multiplié par le nombre d'années d'assurance ainsi que NT 3.000 $ ou 1,3% du montant d'assurance mensuelle multipliée par le nombre d'années d'assurance, montant le plus élevé. Le fonds est utilisé par environ 4,06 millions de personnes.
Une autre source de la retraite peut être de l'employeur, qui doit fournir au moins 45 mois de salaire pour 30 ans de service. C'est en fonction de l'entreprise et le l'emploi accord.
Mise à jour 10/12/2010
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