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Si vous êtes de langue maternelle anglaise, travailler comme instructeur de langues au Japon peut être une option à prendre en considération. Il existe en effet une très forte demande en professeurs d'anglais si bien que les écoles de langue les plus importantes du pays ont même des bureaux de recrutement basés à l'étranger. Si vous êtes traducteur qualifié, ingénieur, modèle, cuisinier ou possédez une formation dans le domaine du divertissement, vous aurez de grandes chances de trouver un emploi au Japon. Bien sûr, parler japonais est un atout indéniable et se trouver sur place pour sa recherche augmente également les probabilités de trouver un travail.

Si l'on s'en tient aux lois japonaises, il est obligatoire de signer un contrat de travail lorsque vous prenez un poste. Ce document renferme les conditions de travail, le nombre d'heures dues, le salaire et les conditions de calcul des points retraite. Si l'employeur ne respecte pas les termes du contrat, l'employé est libre d'y mettre fin quand bon lui semble.

Internet est une ressource inestimable pour trouver un emploi au Japon, c'est d'ailleurs devenu le médium le plus utilisé pour la recherche d'emploi. Nous vous recommandons de consulter les sites suivants pour votre recherche, ceux-ci devraient se révéler utiles :

• http://www.tokyonoticeboard.co.jp
• http://jobfinder.metropolis.co.jp
• http://www.gaijinpot.com/job_search.php
• http://www.tokyoconnections.com
• http://www.jobsinjapan.com
• http://www.jobdragon.com
• http://www.japanesejobs.com
• http://www.escapeartist.com/japan/japan.htm
• http://www.careercross.com/en

L'entretien

Il est important de bien vous préparer à votre entretien d'embauche lorsque vous en dégottez un. Gardez bien à l'esprit que les différences culturelles entre le Japon et l'Occident sont très importantes. Ainsi, si vous souhaitez faire bonne impression à votre employeur potentiel, il est bien avisé de vous appliquer à lui prouver que vous aimez le travail d'équipe et connaissez assez le pays, sa culture et son peuple pour pouvoir vous y adapter rapidement. A l'inverse, mettre en avant vos talents individuels et la manière dont vous comptez les mettre en œuvre pour aider au développement de l'entreprise, risque de ne pas vous mener bien loin. Argumentez en utilisant votre formation, votre expérience professionnelle, vos centres d'intérêts et vos loisirs. Pensez aussi à bien vous renseigner sur l'entreprise avant votre entretien, par exemple en vous rendant sur son site Internet. Soyez ponctuel, dix minutes d'avance sont toujours bien venues, et pensez à vous vêtir de la manière la plus conventionnelle qui soit (costume sombre pour les hommes, tailleur pour les femmes avec un maquillage discret et quelques bijoux seulement).

N'oubliez pas également que le Japon est une société fortement hiérarchisée et que cela se retrouve de fait dans l'entreprise japonaise : peu importe sa place dans l'entreprise, une personne âgée se verra accorder plus de respect qu'un individu plus jeune même plus qualifié, et les hommes ont un statut différent de celui des femmes. Les Japonais s'attachent à éviter la confrontation et tout épisode désagréable, il est donc primordial de respecter l'ordre hiérarchique en place.

Dans l'entreprise, on se salue en général par une poignée de main ferme mais point trop. Une légère courbette de la tête sera également toujours appréciée.

Ne vous asseyez pas avant d'y avoir été invité

Si l'on considère dans nos sociétés que le fait de regarder quelqu'un droit dans les yeux est un signe de confiance en soi et d'honnêteté, cela est plutôt perçu comme une attitude provocatrice et un manque de respect au Japon. Il est donc bon d'éviter de regarder votre interlocuteur avec trop d'insistance.

Pensez à rester à une distance acceptable de la personne qui vous reçoit et évitez tout contact physique.

Les Japonais apprécient que les personnes auxquelles ils s'adressent se montrent à l'écoute, n'hésitez donc pas à manifester votre attention et votre compréhension d'un hochement de tête par exemple.

Evitez d'interrompre votre interlocuteur et n'émettez pas de jugement critique sur votre ancien employeur.

Faites montre de votre intérêt en posant des questions sur le poste, le fonctionnement de l'entreprise et quelles seront vos responsabilités en son sein.

L'échange de cartes de visite est un processus normal et un élément clé des rendez-vous professionnels au Japon. Si l'un de vos collègues ou un employeur potentiel vous donne sa carte, pensez à la lire avec intérêt et respect en sa présence et à ne surtout pas la plier ou écrire dessus.

Après votre entretien, l'envoi d'une petite carte de remerciements par exemple peut être une idée intéressante.

Cela vous permettra de faire une fois de plus part de votre intérêt pour le poste et sera généralement bien perçu.