Marché English Travail

Lorsque vous cherchez un emploi au Ghana en tant qu'étranger, vous devrez démontrer clairement que vous avez un ensemble de compétences unique qui ne se trouve pas dans un local individuel. Cela est nécessaire pour un visa de travail.

style = "color: # ff0000;"> Il est plus facile pour les expatriés à trouver du travail dans des postes de niveau supérieur avec des entreprises locales ou internationales L'industrie du gaz émergents, par exemple, a besoin de professionnels qualifiés qui peuvent aider à gérer l'ensemble des opérations.. Les organisations humanitaires auront également souvent des rôles pour les expatriés au Ghana, bien qu'ils puissent être sur plus d'une base de rotation. Sinon, les secteurs possibles à prendre en considération le milieu universitaire / recherche, la santé ou l'éducation.

Curriculum vitae / CV

Comment vous appliquez à un emploi dépendra en partie de l'endroit où l'entreprise que vous postulez est basée. Si il est une société ghanéenne, il est probable qu'ils vont attendre un CV. Pays d'origine occidentale peuvent attendre soit un CV ou curriculum vitae. Dans les deux cas, si l'offre d'emploi ne précise pas clairement une préférence, il pourrait être judicieux de préciser les attentes avant de soumettre.

• Reprendre - bref aperçu du travail et l'expérience éducative. Prominent aux États-Unis pour postuler à un emploi. Typiquement une page.

• CV (curriculum vitae) - plus regard en profondeur sur le travail et l'expérience éducative. De premier plan dans l'Europe, le Moyen-Orient et en Asie. Typiquement deux pages ou plus.

Pour plus d'informations sur la distinction entre les CV et les CV, consulter la CV par rapport Reprendre article EasyExpat

Disposition

Un CV type doit contenir les éléments suivants. Encore une fois, il est important de pouvoir vérifier votre application avec les normes du pays dans lequel l'entreprise que vous postulez est fondée.

• Informations de contact: contact personnel pertinent informations en haut de la page, y compris: nom, numéro de téléphone, numéro de télécopieur, adresse et adresse e-mail.
• Expérience professionnelle: Habituellement, cette information est par ordre chronologique. Inscrivez votre expérience de travail avec: votre titre le nom de la société, vous avez travaillé, les dates de votre emploi et une brève description de vos réalisations à ce poste
• Éducation: Cette section devrait venir avant l'expérience de travail si vous êtes à l'école ou avoir été à l'école pendant un à trois ans, en fonction de votre niveau d'expérience de travail et la pertinence de votre éducation est à votre carrière.
• Certificats et diplômes: cours, séminaires, congrès ou conférences qui sont pertinent par rapport à la position. Notez que si vous avez reçu des honneurs spéciaux.
• Langues: Cela est extrêmement pertinente à un emploi à l'international. Liste quelles langues vous parlez et votre niveau: avancé, intermédiaire ou débutant. Signaler si vous pouvez traduire, parler, ou écrire dans chaque langue et énumérer tous les degrés associés. Si vous soumettez votre CV en anglais et il est pas votre langue maternelle, être sûr d'avoir un locuteur natif lire premier. La ponctuation et la grammaire sont extrêmement importants.
• Compétences informatiques: les programmes, applications, traitement de texte, base de données, l'expérience de l'Internet, etc.
• Intérêts: Vous pouvez inclure intérêts personnels tels que les loisirs, les sports, les activités.

Soyez conscient que, dans certains cas, l'employeur potentiel peut attendre de soumettre une photo ou une autre information supplémentaire ainsi.

Conseils

• Style devrait être simple. Utilisez du papier standard et une police simple.
• Imprimer des copies originales sur papier de haute qualité - de ne pas envoyer des photocopies.
• Soyez propre. Prenez soin de la présentation, la conception, les espaces, et l'orthographe de votre CV. Ne pas utiliser abréviations. Mettre l'accent sur les sections et les choses qui sont importantes avec souligne ou gras.
• Assurez-vous que votre CV est aussi organisé que possible, afin que l'information peut être trouvé facilement.
• Vous ne devez pas date ou de signer votre CV.
• Avoir un CV de base que vous pouvez adapter à chaque emploi que vous postulez.

Lettre De Motivation

Une lettre de motivation accompagne généralement un CV dans une demande d'emploi. Dans le format d'une lettre, il établit votre ton et intention. Aussi connu comme une lettre de motivation, lettre de motivation, lettre de motivation, ou une lettre de motivation.

Comme avec le CV, il est important de pouvoir vérifier votre application avec les normes du pays dans lequel l'entreprise que vous postulez est base.

Format

• Header - Modèle standard de la lettre d'affaires, avec l'adresse de l'expéditeur et d'autres informations, les informations de contact du destinataire, et la date d'envoi après l'expéditeur ou le destinataire de ce adresse. La dernière partie de l'en-tête est une salutation (par exemple, "Chers gestionnaires d'embauche»).
• Introduction - L'introduction indique brièvement la position spécifique désirée, et devrait être conçu pour attraper l'employeur intérêt immédiat.
• Corps - Faits saillants matériau dans la demande de CV ou d'un emploi, et explique pourquoi le demandeur d'emploi est intéressé par le poste et serait de valeur pour l'employeur. En outre, les questions discutées comprennent généralement compétences, les qualifications et l'expérience passée. Si il ya des choses spéciales à noter comme la date de disponibilité, ils peuvent être inclus ainsi.
• Fermeture - résume la lettre et indique la prochaine étape que le demandeur prévoit prendre. Il peut indiquer que le demandeur a l'intention de communiquer avec l'employeur; bien que beaucoup privilégient l'approche plus indirecte de dire tout simplement que le demandeur sera hâte d'entendre ou de parler avec l'employeur. Après la clôture est un valediction ("Sincèrement"), puis une ligne de signature. Eventuellement, l'abréviation «ENCL" peut être utilisé pour indiquer qu'il ya des pièces jointes.

Recherche d'emploi

Moteurs De Recherche

Lors de la recherche d'emplois au Ghana, vous voulez d'abord pour affiner votre domaine d'intérêt. Avec cela, vous pouvez alors commencer à chercher des organisations qui embauchent des employés à travailler au Ghana soit sur une base temporaire ou à temps plein.

Les moteurs de recherche vous permettent de numériser un grande variété d'emplois, et Affinez votre recherche sur certains critères. Il est également une bonne idée de poster votre CV en ligne afin que les gestionnaires d'embauche peuvent vous trouver. Ils peuvent également vous permettre de vous inscrire pour des alertes e-mail lorsque de nouveaux emplois de deviennent disponibles.

• Idéaliste : Un des plus grands répertoires de possibilités d'emploi pour le développement à travers le monde
• BUNAC aventures de travail à travers le monde:
• Joblist Ghana
• GhanaWeb
• target = "_ blank"> Trouver un emploi en Afrique
• Careers in Africa
• Jobberman

Forums

Forums d'expats et sociaux sont une autre ressource pour les demandeurs d'emploi. Facile Expat forum Ghana sont une grande ressource. Recherche par l'industrie et parcourir les derniers emplois.

Salons de l'emploi

Salons de l'emploi sectoriels sont un autre moyen de se renseigner sur les possibilités d'emploi au Ghana. Vous pouvez généralement trouver ces foires en dehors du Ghana. Les grandes villes et les universités accueillent souvent des salons de l'emploi qui couvrent une poignée de secteurs avec une attention au moins annuellement internationale.

Réseautage

Parfois, trouver un emploi est de connaître les bonnes personnes. Parlez-en à vos amis, votre famille et des contacts d'affaires pour voir si elles ont des connexions dans la zone que vous souhaitez travailler.

Expat événements peuvent également être un excellent moyen de découvrir comment d'autres expatriés ont trouvé du travail et voir si leur entreprise a des ouvertures. Utiliser les médias sociaux tels que Facebook , Twitter ou Linkedln ou forum expatrié s.

Enseignement de l'anglais

Payé enseignement opportunités Anglais sont assez limitées au Ghana puisque l'anglais est la première langue du pays. La plupart des organisations de bénévoles offriront des postes d'enseignement en anglais, mais ceux-ci sont volontaires et basée dans les écoles les plus rurales.

Il ya une poignée d'écoles privées à Accra qui recherchent des enseignants étrangers, mais ces occasions ont tendance à être peu nombreuses et espacées. Là où ils existent, il est fréquent style = "color: # ff0000;"> pour les écoles de langue exigent habituellement que les candidats aient les attestations de cours TEFL et un collège degré. Vous devez avoir la clairance de visa adéquat et l'enregistrement. La plupart des écoles vous fourniront l'intention d'employer de sorte que vous pouvez obtenir un visa.

Interview

Les entrevues sont une chance pour une entreprise d'apprendre à vous connaître avant de vous embaucher. Encore une fois, vous aurez envie de confirmer où la société vous postulez est basé, de sorte que vous pouvez adhérer à leurs règles et normes nationales. En général, les conseils suivants vous servira bien.

• Recherche de l'entreprise avant l'entrevue.
• Vêtir correctement et conservatrice.
• Arriver à l'heure.
• Apportez votre CV, carte de visite, et des copies des certificats.
• Poser des questions. Démontrez votre la connaissance et l'intérêt.
• Merci à l'intervieweur pour leur temps.

Différentes organisations suivront différents formats pour des entrevues. Certains seront de 30 minutes, d'autres d'un couple d'heures. Certaines organisations emploient multiples tours, tandis que d'autres seront prêts à prendre une décision sur place.

Travail Visas & Permis

Au Ghana, les étrangers ont le droit de demander soit un visa de touriste générale (30 jours, seule entrée multiple /) ou un visa de travail. Ce dernier est nécessaire pour tous ceux qui veulent travailler officiellement dans le pays. Pratiquement toutes les nationalités sont tenus d'obtenir le visa approprié à l'avance de l'arrivée.

Voir la section «Passeport et visa" du guide pour plus de détails à.

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