Система социального обеспечения в Турции состоит из трех основных организациях:

1. ССК: ССК является организация социального обеспечения, для частного сектора и синих воротничков работников государственного сектора. ССК участники застрахованы за производственных травм и профессиональных заболеваний, работу, медицинское обслуживание, болезни, инвалидности, и материнства. Если застрахованное лицо имеет выплатили все из-за взносов за указанный период и достигли определенного возраста, они право на пенсию по старости. Если смерти застрахованного лица, вдовы, дети, родители или выплату расходов на похороны и может претендовать на его / ее пенсии.
2. Emekli Sandigi: Это правительство Сотрудники Пенсионного фонда для пенсионеров гражданской служащих. Государственные служащие только совместно платить 10% от медицинских расходов, остальное оплачивает правительство. Фонд предоставляет медицинскую страховку, пенсию по старости, пенсию бонуса и о смерти, что субсидия выплачивается супругу, детей или родителей.
3. Сумка-Кур: Эта страховка покрывает не по найму, не охватываемые в ССК. Это включает в себя мастера, ремесленники и мелкие предприниматели, технические и профессиональные люди, которые зарегистрированы в камере или профессиональные ассоциации, акционерами компании, кроме кооперативов и акционерных компаний, а те, самостоятельно занятые в сельском хозяйстве.
4. Зеленая карта система: Это обеспечивает бесплатное медицинское обслуживание для малоимущих кто не может позволить себе какие-либо из вышеуказанных положений.
5. Частные Страхование: частные медицинские страховки, хорошо развитых в Турции. Многие люди вкладывают средства в частные страховые наряду с государственными страховыми пользоваться улучшения качества предоставляемых услуг. Иностранный гражданин, который рассматривается в рамках обязательной системы социального обеспечения, его или ее родной страны, не обязаны уплачивать страховые взносы социального страхования, при условии доказательства иностранного освещение подается с местными социальными безопасность офиса. Если работник не является предметом для иностранных социальное обеспечение, полный взносами, будут введены.

Источник:

• http://www.allaboutturkey.com/health.htm