Se você é um falante nativo de Inglês, em seguida, trabalhando como instrutor de língua estrangeira no Japão pode ser uma boa opção. A procura de formadores Inglês é elevada e algumas das grandes escolas de língua japonesa tem mesmo de recrutamento escritórios no exterior. Se você é qualificado na tradução, informática, modelagem, gastronomia, ou em um campo da indústria do entretenimento, então você tem uma boa chance de encontrar trabalho no Japão. O conhecimento do idioma japonês irá naturalmente aumentar suas chances de encontrar um emprego, e também será uma vantagem se você já estiver no país.
De acordo com as leis trabalhistas japonês um contrato de trabalho escrito deve ser assinado quando o trabalhador começa a trabalhar. Este documento estabelece condições de trabalho, salários, horários de trabalho e as condições de aposentadoria. Caso o empregador não cumprir os termos do contrato de trabalho, o empregado tem o direito de rescindir o contrato a qualquer momento.
A internet será uma inestimável recursos em sua busca de trabalho e é o caminho padrão para encontrar um emprego no Japão. Os sites de recrutamento a seguir virá em muito útil:
A entrevista
Quando você está, eventualmente, convidados para a entrevista é importante para se preparar adequadamente. Tenha em mente algumas das diferenças entre a cultura japonesa e do Ocidente. Você é muito mais provável para impressionar o seu potencial empregador, se você estiver capaz de demonstrar que você é um jogador de equipe grande, e tiveram contato suficiente com o Japão, seu povo e da cultura, para caber dentro Você é menos provável para impressionar se você tentar mostrar como suas próprias habilidades e talentos individuais podem melhorar a companhia. Seu educação, experiência profissional, interesses e hobbies são, portanto, relevantes. Certifique-se de conhecer bem a empresa antes da entrevista, através da plena consultar seu site, por exemplo. Seja lá dez minutos antes da entrevista deve começar e vestido conservadora. Isto significa um vestido ou terno e mínimo de maquiagem e jóias para a mulher, um terno escuro para um homem.
Não se esqueça de que o Japão continua a ser uma sociedade muito hierarquizada e isso se traduz diretamente para o local de trabalho: independentemente da sua competência real, uma pessoa mais velha merece mais respeito do que um mais um, e os homens têm geralmente um status mais elevado do que mulheres. Os japoneses atribuem uma grande importância para evitar aborrecimentos e confrontos, por isso é importante respeitar da hierarquia.
Um aperto de mão é uma saudação apropriada em um ambiente empresarial (não muito firme!). Um arco leve também será apreciada.
Espere até ser convidado antes de sentar.
Ao olhar alguém directamente nos olhos é geralmente tomado como um indicador de confiança e credibilidade no Ocidente, no Japão, é mais provável ser visto como provocador e um sinal de que você não sabe o seu lugar, para evitar contato com os olhos muito directo.
Mantenha uma distância respeitável e evitar tocando.
É importante para os japoneses que aparecem atento quando falou, então você deve dar um assentimento ocasional ou outro sinal para indicar que está a ouvir e entender.
Evite interromper o entrevistador e não criticar o seu antigo empregador.
Mostre o seu interesse por fazer perguntas sobre o trabalho, as linhas de autoridade dentro da empresa, e quais as suas responsabilidades futuras envolveria.
A troca de cartões é um elemento normal e importante de reuniões profissionais no Japão. Se você é dado um cartão de visita por um colega ou potencial empregador ter um momento para olhá-la e tratá-lo com respeito, nunca dobrá-lo ou escrever sobre ele.
Após a entrevista pode ser uma boa idéia de enviar alguns espécie de carta de agradecimento.
Isso será visto como mais um indício de seu interesse na posição.
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