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A seguridade social é o sistema no qual os americanos pagam impostos para apoiar idosos e deficientes (veja pensões ), bem como outros que não conseguem se sustentar.
O Social Número de segurança é um número de referência exclusivo que ajuda você a obter acesso a benefícios sociais, serviços públicos e informações. Ele também permite que você faça muitas coisas vitais, como trabalho, pague impostos ou abra uma conta bancária no América.
Se você não é dos EUA ou não tem permissão para trabalhar no Departamento de Segurança Interna, não poderá obter um número de Seguro Social. Nesse caso, visite o href = "https://www.ssa.gov/ssnumber/ss5doc.htm#work2"> Números de previdência social para não-cidadãos Para maiores informações.
Observe que, ao longo dos anos, os EUA assinaram href = "https://www.ssa.gov/international/agreements_overview.html"> Acordos internacionais de seguridade social com outros países em todo o mundo.
Para entrar em contato com a Administração do Seguro Social, continue href = "http://www.ssa.gov/"> Ssa.gov ou visite o escritório mais próximo.
Contribuições
Os impostos sobre a folha de pagamento do Seguro Social são cobrados sob a autoridade do Lei Federal de Contribuições de Seguros (FICA). O dinheiro é coletado de pessoas empregadas e usado para financiar pagamentos de seguro social.
Empregadores e funcionários (maiores de 16 anos e menores de 65 anos) pagam contribuições de seguro social para o Governo Federal Contribuições de seguros Aja à taxa de 6,2% do seu salário cada. Se você trabalha por conta própria, paga 12,4% do total (embora possa deduzir metade do imposto por conta própria como despesa comercial). Em geral, o pagamento do seguro social é c obrigatório.
Pagamento por doença legal
Na cidade de Nova York, os empregadores com cinco ou mais funcionários que trabalham mais de 80 horas por ano civil na cidade de Nova York devem fornecer licença médica paga aos funcionários. Empregadores com um a quatro funcionários que trabalhar mais de 80 horas por ano civil na cidade de Nova York deve fornecer licença médica não remunerada.
Direitos e benefícios completos podem ser encontrados na página nyc.gov . Dentro Além disso, o empregador é obrigado a fornecer uma licença médica não remunerada a um funcionário, de acordo com a Lei de Licença Médica e Familiar ou outras leis federais. leis.
Licença de maternidade e salário de maternidade
As pessoas em licença de maternidade terão direito a receber parte de seu salário através da Licença de Família Paga de Nova York (NYPFL). o os funcionários que tiram licença remunerada da família receberão 55% do salário médio semanal. Atualmente, o benefício semanal máximo é de US $ 746,41 (deduzido do salário médio semanal atual de US $ 1.357,11) em todo o estado.
Esses benefícios são também disponível para funcionários que precisam cuidar de um parente com uma condição grave de saúde ou ajudar entes queridos quando um parente é enviado para o exterior em serviço militar ativo por pelo menos 10 semanas. A Licença Familiar Paga também oferece proteção ao emprego, seguro de saúde continuado, proteção contra discriminação ou retaliação.
Update 13/02/2020
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