Benefícios em Madrid

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Benefícios de Seguro Social na Espanha

O seguro social foi criado para garantir apoio suficiente e benefícios sociais para pessoas em situação de necessidade, especialmente em caso de desemprego. Suportes e benefícios adicionais devem ser livre para todas as pessoas que vivem e trabalham em Espanha, ou nacionais que possuam um passaporte espanhol.
Em ambos os casos, o Seguro Social cobre os seguintes benefícios:

  • Aspectos Protetores / Benefícios
  • Cuidados de saúde
  • Incapacidade Temporária
  • Risco durante a gravidez
  • Risco durante a amamentação
  • Maternidade
  • Paternidade
  • Atendimento de menores acometidos por câncer ou outra doença grave
  • Desabilitação Permanente
  • Lesões permanentes não incapacitantes
  • Aposentadoria
  • Morte e Sobreviventes
  • Benefícios para atos terroristas
  • Benefícios Familiares
  • Pensões de Seguro de Invalidez e Envelhecimento Necessário (SOVI)
  • Escola Benefícios de Seguro
  • Serviços de benefícios / pensões
  • Regulamentos que regem benefícios / pensões

Para verificar a lista completa de benefícios, visite o seguinte link - ef = "http://www.seg-social.es/Internet_6/Trabajadores/PrestacionesPension10935/index.htm"> Seg-social.es h ttp: //www.seg-social.es/Internet_6/Trabajadores/PrestacionesPension10935/index.htm

Pacote de Benefícios para Funcionários Expatriados na Espanha

O montante da pensão concedida é determinado aplicando a percentagem geral de acordo com o número anos de contribuição e, se for o caso, a porcentagem adicional para prolongar sua vida útil, quando se aposentar acima da idade normal de aposentadoria a qualquer momento e o quociente de redução aplicável.

A porcentagem varia dependendo do número de anos, o indivíduo faz contribuições para a Previdência Social. É aplicada uma escala que começa com 50% em 15 anos, aumentando a partir do décimo sexto ano em 0,19% para cada mês de contribuição adicional do mês 1 ao mês 248, e em 0,18% para cada mês. aqueles que passam 248 meses. A porcentagem aplicável à pensão de base nunca pode exceder 100%, exceto nos casos em que o indivíduo acessa sua pensão em uma idade posterior à aplicável a eles.

Update 8/06/2018


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