Conseguir um emprego de verão na Holanda é uma ótima maneira de explorar o país com o melhor tempo do ano, sendo também capaz de pagá-lo! Além do mais, uma experiência de trabalho do verão pode adicionar um toque internacional ao seu CV, algo que a maioria das empresas olhar para estes dias.

A fim de ajudá-lo a encontrar um emprego para uma experiência no estrangeiro, nós selecionamos algumas organizações para cada um dos temas abaixo.

Caça de trabalho na Holanda

A maioria dos estudantes em os Países Baixos tendem a trabalhar enquanto estudava para ganhar algum dinheiro de bolso e / ou apenas para a experiência. Uma fonte popular de oportunidades de emprego para os estudantes durante o verão e em outros momentos durante o ano é temporário. Empregos temporários são uma ótima maneira de obter um sabor para o ambiente de trabalho na Holanda e também dar-lhe a flexibilidade para perseguir outros interesses durante seu tempo na Holanda. Algumas das principais agências de trabalho temporário para entrar em contato com são os listados abaixo.

• http://www.randstad.nl : Randstad; um contrato internacional e organização de trabalho temporário.
• http://www.adecco.nl/: Adecco; especializada em empregos temporários de pessoal e multi-sectoriais em Amsterdã e outras partes dos Países Baixos
• http://www.manpower.nl : Manpower Nederland; Especializa-se em temporário, contrato e recrutamento permanente
• http://www.kelly.nl : Kelly Services Holanda oferecem serviços temporários, locação de pessoal, terceirização e colocação em tempo integral
• http://www.monsterboard.nl : Monsterboard, este site tem uma seção de trabalho do estudante.
• http://www.englishlanguagejobs.com/ : idioma Inglês empregos; principalmente para administrativo, secretariado e postos de trabalho relacionadas com o marketing

Não se esqueça do departamento de emprego de universidades, escolas secundárias, disponíveis para os estudantes que estão apenas registados.

Empregos de verão e de vagas em bares, hotéis, restaurante, catering

Cafés, bares, restaurantes estão sempre à procura de extras ajudar especialmente nos meses de verão ocupado. Alguns lugares para verificar se estão conforme abaixo.

• Fornecedores, lanchonetes, lojas pequenas
• Esperando pessoal em bares e restaurantes
• A equipe de limpeza
• Administrador pessoal

Alguns outros sites para verificar se estão:

• www.boomchicago.nl : Boom Chicago, um teatro de comédia que muitas vezes contrata estrangeiros como promotores de seus shows e local no Rozengracht.
• www.joho.nl : Joho (Emprego e feriados); empresa de viagens juventude que atua como uma organização one-stop para mochileiros, expats, empresários, candidatos a emprego internacionais, estagiários, estudantes de idiomas e voluntários
• www.njbg.nl : Arqueológico e restauração de imóveis acampamentos.

Fontes

1. http://www.transitionsabroad.com/
2. http://www.4icj.com/

Au Pair

O contrato de trabalho do estudante

Visto De Trabalho

A fim de seguir um estágio ou estágio na Holanda, os estudantes de fora da UE / EEE precisa de uma autorização de trabalho (Tewerkstellingsvergunning), além de seu visto de entrada. Seu empregador deve solicitar essa autorização para você.

Você também precisa de uma autorização de trabalho se você quiser tomar trabalho remunerado ao lado de seus estudos. Os alunos são o direito de continuar o trabalho de "natureza incidental" para um máximo de 10 horas por semana. Os meses de junho, julho e agosto (trabalho sazonal) estão isentos desta regra e não há limite para o número de horas trabalhou. Estágios não pode exceder 50% do tempo total do estudo. UE, cidadãos do EEE e da Suíça têm de ser registados com IND (Serviços de Imigração e Naturalização) a ser empregada sob o mesmo condições que os estudantes holandeses. A menos que você é uma UE (excluindo a Roménia ea Bulgária), do EEE ou nacional suíço, você precisa de uma autorização de trabalho para o trabalho "incidental".

Se você tiver concluído com sucesso o seu programa de ensino superior, você pode solicitar uma autorização de residência válida por cinco anos. Para fazer isso, você deve ter um contrato de trabalho.

Fontes:

1. target = "_blank"> http://www.internationalgraduate.net
2. http://www.movetonetherlands.com

Trabalhando visto de férias

Os requisitos do visto são cruciais para o seu planejamento de viagem.
Esta seção é destinada apenas para referência. Nós recomendamos que você entre em contato com a embaixada diretamente para os mais modernos Informação data..

O Working Holiday Scheme é uma maneira ideal para explorar e experimentar a vida na Holanda, enquanto exercício de trabalho temporário (máximo de um ano). Os trabalhos podem ser encontrados em todos os sectores, incluindo a indústria, comércio, ciência e tecnologia, turismo, agricultura e horticultura. Um trabalho autorização não é necessária, uma vez que você tenha obtido o visto para este programa.

Vistos de trabalho de férias nos Países Baixos só estão disponíveis para os cidadãos do Canadá, Austrália e Nova Zelândia. A intenção por trás do esquema é permitir jovem (idade 18-30) australianos, canadenses e neozelandeses para visitar a Holanda por até 12 meses e que lhes permitam complementar sua renda trabalhando durante suas férias.

Para assegurar que os turistas não se tornem indigentes e um fardo para o governo holandês, candidato a turistas de trabalho precisa mostrar que eles têm pelo menos AUD $ 3.000 para trazer com eles para se sustentar, se eles já têm um bilhete de regresso ou que deve fornecer provas de fundos superiores a R $ 6,000, se eles só têm um bilhete só de ida. Além disso, os candidatos WHV deverão ter uma cobertura de seguro médico competir durante suas férias de trabalho.

Holanda pedidos de visto de férias de trabalho são geralmente simples e pode ser baixado do site da Real Holanda Embaixadas do Canadá, Nova Zelândia e Austrália. As candidaturas devem ser um feito alguns meses antes da partida e são aceitos durante todo o ano.

Na chegada, na Holanda, os turistas de trabalho devem:

• Relatório para a polícia do Estrangeiro locais dentro dos primeiros oito dias e solicitar uma autorização de residência (MVV) (somente o visto permite que você viajar para, mas não deixá-lo viver na Holanda
• Solicitar uma autorização de trabalho temporário em relação a cada emprego temporário oferecido (as autorizações temporárias são específicos do empregador)
• Candidate-se a um número de contribuinte por registrar na prefeitura local

Os candidatos que pretendam obter uma Holanda Working Holiday Visa deve contactar a Embaixada Real da Holanda no seu país de residência, onde também podem solicitar um formulário de inscrição.

Fontes:

1. http://www.workpermit.com
2. target = "_blank"> http://www.youth.gc.ca

Cartões de Desconto

Porquê pagar mais? Faça uso do seu estatuto de estudante e conseguir uma horda de descontos em uma gama de produtos e serviços. Obter descontos em viagens, compras, alimentação, entretenimento nos Países Baixos e além, com os seguintes cartões.

• Cartão ISIC (Internacional Student Identity Card) : este é para qualquer aluno em tempo integral em 12 anos idade.
• IYTC (International Youth Travel Card) : se você não for um estudante, mas são menos de 26 anos, a seguir este cartão é para você. IYTC tornou-se reconhecido internacionalmente como um cartão de identidade em 50 países.
• Off cartão ferroviário de pico (voordeelurenkaart): lhe dá direito a 40% de desconto em horários de pico na Holanda
• Museu de Bilhetes de Época: com um museu anual cartão, a entrada é livre para mais de 400 museus nos Países Baixos.
• CJP / Euro <26 cartão jovem: "CJP" é o Euro 26 organização cartão jovem holandesa que oferece descontos em mais de 1.500 lugares na Holanda.

Você pode aplicar diretamente on-line para obter os cartões ( http://www.isiccard.com ) ou, pedindo a seus centros universitários ou jovens.

Fonte:

1. http://www.leiden.edu

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