Mercado Inglês Job

Ao procurar um emprego em Gana como um estrangeiro, você terá de demonstrar claramente que você tem um conjunto de habilidades únicas que não é encontrado em um indivíduo local. Isso é necessário para um visto de trabalho.

style = "color: # ff0000;"> É mais fácil para expatriados para encontrar trabalho em cargos de nível superior com empresas locais ou internacionais A indústria do gás emergente, como um exemplo, precisa de profissionais qualificados que podem ajudar a gerenciar operações globais.. As organizações humanitárias também, muitas vezes, têm papéis para os expatriados em Gana, embora possam estar em mais de uma base rotativa. Caso contrário, os possíveis setores a considerar incluem academia / pesquisa, cuidados de saúde ou educação.

Resume / CV

Como você aplica para um trabalho irá em parte depender de onde a empresa que você está aplicando para se baseia. Se é uma empresa de Gana, é provável que eles vão esperar um CV. Países com base ocidentais podem esperar tanto um CV ou currículo. Em qualquer caso, se o anúncio de emprego não indica claramente uma preferência, pode ser sábio para esclarecer as expectativas antes de enviar.

• Currículo - breve panorama do trabalho e experiência educacional. Proeminente em os EUA quando se candidatam a empregos. Tipicamente uma página.

• CV (curriculum vitae) - olhar mais aprofundado no trabalho e experiência educacional. Proeminente na Europa, Oriente Médio e Ásia. Normalmente, dois ou mais páginas.

Para obter mais informações sobre a distinção entre currículos e currículos, vá para o CV contra Retomar artigo EasyExpat

Traçado

A CV Norma deve conter os seguintes itens. Mais uma vez, é importante confrontar a sua aplicação com as normas do país em que a empresa que você está aplicando para se baseia.

• Informações de contato: contato pessoal Relevante informações na parte superior da página, incluindo: nome, número de telefone, número de fax, endereço e endereço de e-mail.
• Experiência Profissional: Normalmente esta informação é listada em ordem cronológica. Liste a sua experiência de trabalho com: seu título o nome da empresa que trabalhava, as datas de seu emprego, e uma breve descrição de suas realizações em que o trabalho
• Educação: Esta seção deve vir antes da experiência de trabalho se você estiver na escola ou ter sido fora da escola por um a três anos, dependendo do seu nível de experiência de trabalho e relevância do seu ensino é a sua carreira.
• Certificados e Diplomas: Cursos, seminários, congressos ou conferências que são relevante em relação à posição. Observe se você recebeu todas as honras especiais.
• Idiomas: Isso é extremamente relevante para um trabalho internacional. Lista quais idiomas você fala e seu nível: avançado, intermediário ou iniciante. Apontar se você pode traduzir, falar ou escrever em cada língua e lista todos os graus associados. Se você está enviando seu currículo em Inglês e não é sua primeira língua, não se esqueça de ter um falante nativo ler -lo primeiro. Pontuação e gramática são extremamente importantes.
• Conhecimentos de informática: Programas, aplicativos de processamento de texto, banco de dados, experiência na Internet, etc.
• Interesses: Você pode incluir interesses pessoais, tais como passatempos, esportes, atividades.

Esteja ciente de que, em alguns casos, o potencial empregador pode esperar que você envie uma foto ou outra informação adicional também.

Dicas

• Estilo deveria ser simples. Utilize papel padrão e uma fonte simples.
• Imprimir cópias originais em papel de alta qualidade - não enviar fotocópias.
• Seja puro. Tome cuidado com a apresentação, design, espaços e ortografia do seu currículo. Não usar abreviaturas. Enfatizar seções e as coisas que são importantes, com sublinha ou negrito.
• Verifique se o seu currículo é tão organizado quanto possível, assim que a informação pode ser encontrada facilmente.
• Você não precisa de data ou assinar o seu currículo.
• Ter um currículo base que você pode ajustar a cada trabalho que você está se candidatando.

Carta de Apresentação

Uma carta geralmente acompanha um CV em um pedido de emprego. No formato de uma carta, estabelece o tom e intenção. Também conhecida como uma carta de apresentação, carta de apresentação, carta de motivação, ou carta de motivação.

Tal como acontece com o currículo, é importante confrontar a sua aplicação com as normas do país em que a empresa que você está aplicando para é base.

Formato

• Cabeçalho - estilo padrão de carta comercial, com o endereço do remetente e outras informações, informações de contato do destinatário, bem como a data enviado após tanto o remetente ou o destinatário do de endereço. A parte final do cabeçalho é uma saudação (por exemplo, "Queridos gerentes de contratação").
• Introdução - A introdução explica brevemente a posição específica desejada, e deve ser projetado para capturar o empregador do interesse imediato.
• Corpo - Destaques material na aplicação currículo ou trabalho, e explica por que o candidato a emprego é interessado no trabalho e seria de valor para o empregador. Além disso, as questões discutidas incluem tipicamente habilidades, qualificações e experiência do passado. Se houver qualquer coisas especiais a serem observados, tais como data de disponibilidade, podem ser incluídos também.
• Encerramento - resume a letra e indica o próximo passo a recorrente espera pegar. Isso pode indicar que o requerente tem a intenção de entrar em contato com a entidade patronal; embora muitos favorecem a abordagem mais indireta de simplesmente dizer que o requerente vai olhar para a frente para ouvir de falar ou com o empregador. Após o fecho é uma valediction ("Atenciosamente"), e em seguida uma linha de assinatura. Opcionalmente, a abreviatura "ENCL" pode ser utilizado para indicar que existem receptáculos.

Pesquisa de emprego

Ferramentas de pesquisa

Quando à procura de emprego em Gana, primeiro você deseja limitar seu campo de interesse. Com isso, você pode então começar a procurar as organizações que estão contratando funcionários para trabalhar no Gana em qualquer regime de tempo integral ou temporário.

Os motores de busca permitem digitalizar um grande variedade de trabalhos, e apertado a sua procura em determinados critérios. Também é uma boa idéia para deixar o seu currículo on-line para que os gerentes de contratação pode encontrá-lo. Eles também podem permitir que você se inscrever para e-mails de alerta de novos postos de trabalho quando estiverem disponíveis.

• Idealista : Um dos maiores diretórios para oportunidades de emprego desenvolvimento em todo o mundo
• BUNAC aventuras de trabalho em todo o mundo:
• Joblist Gana
• GhanaWeb
• target = "_ blank"> Encontre um trabalho em África
• Carreiras em África
• Jobberman

Fóruns

Fóruns Expat e sociais são outro recurso para quem procura emprego. Easy Expat fórum Gana são um grande recurso. Pesquisar pela indústria e procurar as últimas ofertas de emprego.

Feiras de carreira

Feiras de carreira específico do setor são outra forma de aprender sobre as oportunidades de emprego em Gana. Você pode tipicamente encontrar essas feiras fora do Gana. As principais cidades e universidades muitas vezes acolher feiras de emprego que cobrem um punhado de setores com um foco internacional, pelo menos anualmente.

Networking

Às vezes, conseguir um emprego é conhecer as pessoas certas. Converse com seus amigos, familiares e contatos de negócios para ver se eles têm conexões na área que você gostaria de trabalhar.

Eventos Expat também pode ser uma ótima maneira de descobrir como outros exilados encontrou trabalho e ver se sua empresa tem qualquer abertura. Utilize mídias sociais, como Facebook , Twitter , ou Linkedln ou expatriados fórum s.

Ensino de Inglês

Inglês pagos oportunidades de ensino são bastante limitadas em Gana desde o Inglês é a primeira língua do país. A maioria das organizações de voluntariado vai oferecer Inglês cargos de ensino, mas estes são voluntária e baseada em escolas mais rurais.

Há um punhado de escolas de gestão privada, em Accra que olham para professores estrangeiros, mas essas oportunidades tendem a ser poucos e distantes entre si. Onde eles existem, é comum style = "color: # ff0000;"> Para escolas de idiomas geralmente exigem que os requerentes têm certificados de cursos TEFL e uma faculdade grau. Você deve ter folga visto adequado e de registro. A maioria das escolas irá fornecer-lhe a intenção de empregar de modo que você pode obter um visto.

Entrevista

As entrevistas são uma oportunidade para uma empresa para conhecê-lo antes de contratá-lo. Mais uma vez, você vai querer confirmar que a empresa que você está aplicando para baseia-se, de modo que você pode aderir a seus padrões e normas nacionais. Em geral, as dicas a seguir irá atendê-lo bem.

• Pesquisa da empresa antes da entrevista.
• Vestido ordenadamente e conservadora.
• Chegar a tempo.
• Traga o seu CV, cartão de visita, e as cópias dos certificados.
• Pergunte. Demonstre sua conhecimento e interesse.
• Agradeça ao entrevistador para o seu tempo.

Diferentes organizações seguirão diferentes formatos para entrevistas. Alguns vão ser 30 minutos, outros um par de horas. Algumas organizações empregarão múltiplos rodadas, enquanto outros estarão prontos para tomar uma decisão sobre o local.

Vistos de Trabalho e Permissões

Em Gana, os estrangeiros são elegíveis para se candidatar a um visto de turista geral (30 dias, a entrada simples / múltipla) ou um visto de trabalho. O último é necessário para qualquer um que vai funcionar formalmente no país. Praticamente todas as nacionalidades são necessários para garantir o visto apropriado com antecedência de chegar.

Consulte a seção "Passaporte e Visa" do guia para obter mais detalhes a.

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