Korzyści cudzoziemca z takich samych praw jak obywatele francuscy, w odniesieniu do usług dla bezrobotnych, szkolenia i diety. Musi być w sytuacji prawnej za pracę i pobyt, jeśli chce ubiegać się o świadczenia.
Jeśli szukasz pracy, możesz zarejestruj się na ANPE (Agence Nationale Pour l'Emploi? bezrobocia Agency), która pomoże i informuje użytkownika.
Możesz kwalifikować się do zasiłku. Musisz zarejestrować się ASSEDIC (znajdziesz informacje w Pages Jaunes) albo można go czasami do ratusza. Możesz się zarejestrować dzień można było zwalnianych i / lub dostępny dla poszukujących pracy. Należy przedstawić dowód osobisty, paszport lub wizę, i uzasadnienie swojego adresu. Otrzymasz plik rejestru w Assedic i zwróci ją wypełnić i wraz z dokumentami wymaganymi powyżej załączeniu. Jeśli wszystko jest w porządku, otrzymają zaproszenie do ANPE wywiadzie, że będą kompletne i zakończyć rejestrację.
Wypełniając formularz Assedic, będzie się w tym samym czasie do zasiłku. Podanie Social Security Number i zaświadczenia z poprzedniej pracy.
Pochodzących z innego kraju UE / ESZ
To zależy od sytuacji osobistej:
- Musisz pracował wcześniej w kraju UE / ESZ, ale nie otrzymałem żadnych korzyści dla bezrobotnych: Zwykle jest to ostatni kraj, w którym pracowali, że muszą płacić świadczeń. Poproś o formularz E-301 przed udać się do Francji. Formularz ten zostanie wykorzystany do obliczenia zasiłku dla bezrobotnych, jeżeli są Państwo bezrobotni we Francji. Jednak trzeba pracować co najmniej 1 dzień we Francji, aby wziąć pod uwagę w swojej pracy w innym kraju europejskim. obliczenie będzie na podstawie ostatniego wynagrodzenia francuski jeśli przepracowali co najmniej 4 tygodnie, w innych przypadkach będą korzystać wynagrodzenia bazowego.
- Byłeś otrzymujących świadczenia dla bezrobotnych w kraju z UE / ESZ: Jeśli została zarejestrowana jako bezrobotnych przez co najmniej 4 tygodnie i chcą pojechać do Francji, poprosić o formularz E-303 do organizacji, która wypłaca świadczenia i anulowania rejestracji.
Następnie należy zarejestrować się jako bezrobotni we Francji (ASSEDICS) w ciągu 7 dni po odwołaniu. Powinien wtedy dostać francuskich świadczeń dla bezrobotnych na okres nieprzekraczający 3 miesięcy (potem trzeba wrócić do pierwotnego kraju nowy popyt świadczeń).
Kto może ubiegać się o bezrobociu korzyści?
Dostaniesz (AUD Przydziały Uniques Dégressives) lub (Przydziały Retour au à l'Emploi) każdego miesiąca, jeśli kwalifikują się do kryteriów określonych przez agencję employement, oraz czas trwania, które zależą od wieku i twój wkładu.
Każdy wnioskodawca świadczeń dla bezrobotnych musi spełniać kilka warunków: - Wcześniej pracowała co najmniej 6 miesięcy: jest zatrudniony na podstawie krótkoterminowych umów na czas określony (CDD) lub nieokreślony (CDI) w spółce związane z UNEDIC na 6 miesięcy do 22 miesięcy przed praca zakończona.
- Nie mając dobrowolnie opuścił stanowisko: redundancji, zakończenia krótkoterminowej umowy, rezygnacja dozwolone ASSEDIC, zwolnienia gospodarczego powodu.
- Nie otrzymali pełnej emerytury na emeryturę.
- I oczywiście ... szukasz pracy: Rejestracja w ASSEDIC, looking for a job skutecznego przyjęcia kontroli organizowanych przez ASSEDIC lub ANPE z PAP na przykład ... Osoby, które mają co najmniej 57 i pół (lub 55, jeżeli już 160 czwarte składki) można uniknąć poszukujących pracy.
Obliczanie unemploment korzyści
Twój świadczenia będą obliczane dotyczące poprzedniego wynagrodzenia, formularzy podatkowych i wieku.
Co to jest pare? Z PARE (Plan d'Aide au Retour à l'Emploi) wiążą ASSEDIC się do wypłacania świadczeń, które nie zmniejsza: wysokość świadczeń zostanie ustalona na poziomie z ostatnich wypłacana zasiłku przed wybraną opcję. Kwota ta będzie pozostają niezmienne. trzeba spełniać warunki wyszukiwania employement zgodnie z Konwencją ANPE. Będziesz korzystać z pomocy w poszukiwaniu pracy dzięki PAP (Projet d'Action personnalisé - Personal Action Plan). PAP ma siedzibę po pełny wywiad z ANPE w miesiącach, że za tobą rejestracji jako osoba bezrobotna. |
Start kursu (lub stałej stopy z PARE) - przypadek ogólny
Odniesienie poziomu ostatniego wynagrodzenia (dane 01/07/2002)
| Jesteś miesięcznego wynagrodzenia | Dzienny zasiłek | Społecznego składki |
| Mniejsza lub równa 969,60 € | 75% pensji na podstawie składek na ubezpieczenia społeczne | |
| Od 969,60 € i 1061,88 € | 24,24 € za dzień | |
| Od 1061,88 € i 1754,12 € | 40,4% osób codziennie wynagrodzenia + 9,94 € za dzień | 3% poprzedniego wynagrodzenia (emerytalne) |
| Od 1754,12 € i 9728 € | 57,4% dziennego wynagrodzenia w Assedic składek | 11,62% zasiłku (CSG / RDS / emerytury), jeśli dodatek jest więcej niż SMIC (38 € @ 01/07/2002) |
Skali ruchomej stawki (Taux dégressif stosowane, jeśli nie subskrybować PARE)
- Jeśli masz poniżej 50 roku życia: To spadek o 15% lub 17% w skali 6 miesięcy zwykle.
- Jeśli rekompensaty prawne minimum pensji jest odroczony (maksymalnie 75 dni).
Czas trwania działalności zatrudnienia określa czas trwania diety. Świadczenie to jest przyznawane na okres 6 miesięcy odnawialnych w ograniczenie maksymalnego czasu trwania świadczenia.
| Czas na rachunek działalności | Maksymalny czas trwania świadczenia |
| 6 miesięcy działalności w ciągu ostatnich 22 miesięcy | 7 miesięcy |
| 14 miesięcy działalności w ciągu ostatnich 24 miesięcy | 23 miesięcy |
| 27 miesięcy działalności w ciągu ostatnich 36 miesięcy | 36 miesięcy * |
| Dla osób z 57 lat i więcej lat, 27 miesięcy działalności w ciągu ostatnich 36 miesięcy i 100 czwarte składki emerytalne | 42 miesięcy * |
* Jeśli mają więcej niż 50 lat
Assedic kontroli wyszukiwania zatrudnienia na dzieje, dopóki nie