Stopa bezrobocia w Meksyku są oficjalnie około 3,7%. Niepełne zatrudnienie działa sięgać nawet 25%. W dużej mierze do jego metodologii statystycznej i masowy rynek ", Meksyk konsekwentnie rejestrów błędnej niski liczby bezrobotnych. Stopa bezrobocia wśród "aktywnych" osób w wieku 20 i 24 osiągnął 4,9% w pierwszym kwartale 2005 roku. To jest o wiele wyższym niż 2,8% zarejestrowanych do społeczeństwa jako całości. Młodych Meksykanów to część populacji, które są najbardziej dotknięte cierpiących stopa bezrobocia dwukrotnie wyższy wśród osób dorosłych. Zadziwiające jest, lepiej wykształconych specjalistów ma najwyższą stopę bezrobocia.

Wysiłki rządu w celu podniesienia poziomach edukacji, w celu wspierania rozwoju gospodarczego nie powiodły się. Niektórzy ludzie winni neoliberalnego modelu ekonomicznego, twierdząc, że stawia zbyt wysoki priorytet stabilności cen, limitów inwestycyjnych ogranicza wzrost płac, a także sprawia, że warunki jeszcze bardziej niepewną dla bezrobotnych - to sytuacja, która zmusiła rząd do umożliwienia masowe wzrost nieformalne, gospodarki ziemią. Inni krytycy cytowania wzrost emigracji do Stanów Zjednoczonych jako dowód niezdolności do Meksyku generowanie miejsc pracy, że zapotrzebowanie ludzi. Aby uzyskać więcej faktów i liczb dotyczących bezrobocia: http://indexmundi.com/mexico/unemployment_rate.html.

Część tych podziemnych rynku handlu idzie na prawo na ulicach. Większość rano wykwalifikowanych handlowców w każdym wieku siedzą na chodniku wzdłuż Katedra Metropolitan Mexico City. Postawili ich narzędzi i leżał na kolorowe, ręcznie malowane plakaty czytanie "elektryk" "Murarz", "hydraulik" i "malarskie". Te bezrobotnych poczekać aż ktoś przyjść i zatrudnić ich do pracy na krótki okres i spędzić resztę dnia na czacie z resztą bezrobotnych.

Mexican Instytut Zabezpieczenia Społecznego płaci zasiłek dla bezrobotnych od 75% i 95% emerytury dla osób bezrobotnych w wieku od 60 do 64 (świadczenie jest wypłacane w ramach wiek, niepełnosprawność, i rent). Prawo pracy nakłada pracodawcy zwracali zwolnionych pracowników w formie ryczałtu w wysokości wynagrodzenia 3 miesięcy "oraz zapłacić 20 dni za każdy przepracowany rok służby. Bezrobotni mogą wycofać kwotę równą 65 dni zarobków w ciągu ostatnich 250 tygodni składek lub 10% indywidualnych Saldo rachunku, jeżeli jest ona niższa, po 46 kolejnych dni bezrobocia. Jeden wycofanie jest dozwolone co 5 lat.