Korzyści powszechnie oferowanych pracownikom dużych międzynarodowych przedsiębiorstw, w Dubaju mogą obejmować:
- Opłata za zakwaterowanie
- Wkładu na pokrycie kosztów wynajmu samochodu
- Opłata czesnego za dzieci
- Ubezpieczenia emerytalne i rentowe firmy
- Firma ubezpieczenia medycznego