In Finland, de pensioenvoorziening bestaat voornamelijk uit van de werkgelegenheid op basis van inkomensgerelateerde pensioen en het nationale pensioen, die een minimum inkomen voorziet. De regelingen veilig een inkomen in geval van ouderdom, arbeidsongeschiktheid, overlijden van de familie kostwinner en werkloosheid veroudering personen ". Bijna alle betaalde arbeid wordt gedekt door de pensioenvoorziening. Er zijn aparte pensioen-besluiten voor de prive-sector werknemers, zelfstandigen, boeren, zeelieden en werknemers van de overheidssector. Earnings-gerelateerde pensioenvoorziening wordt gezamenlijk gefinancierd door de werkgevers en de werknemers. De nationale pensioenen worden gefinancierd door werkgeversbijdragen en belastinginkomsten.

De lengte van de arbeidsovereenkomst heeft geen betekenis. De verplichting tot verzekering heeft ook betrekking op particuliere huishoudens wanneer zij optreden als werkgever. Voor ondernemers, de verplichting tot verzekering begint als zelfstandige is voortgezet voor vier maanden. De zelfstandige verzekering persoon bijdragen zijn gebaseerd op de bevestigde inkomsten uit zelfstandige arbeid en niet bijvoorbeeld op de omzet van de onderneming. De Finse Centrum voor Pensioenen houdt toezicht op zowel werkgevers als zelfstandigen, en maakt gebruik van sancties als nodig.