Plan de Jubilación

El sistema de pensiones en Alemania se apoya en tres pilares principales:

Estado alemán de pensiones: Este es obligatorio para todos los empleados permanentes en Alemania. El sistema de "Pay As You Go". Esto significa que las contribuciones se deducen de su sueldo cada mes. Es todo de manera automática por su empleador. La deducción se clasificará como "RV-Beitrag". El "RV" significa "Rentenversicherung", que literalmente se traduce a "seguro de jubilación".

Empresa de pensiones: Si no son el alemán y su empresa le ofrece esta pensión, asegúrese de comprobar si puede transferir esta pensión a otra empresa o en el lugar cuando se mueve. Ha habido casos en que las contribuciones se han perdido en estas transferencias no son posibles.

Las pensiones privadas: El gobierno está alentando a esto y está ofreciendo subvenciones y desgravaciones fiscales para los pensionistas privado. Como el nombre sugiere esta pensión es de propiedad privada y financiada por la propia persona. De los tres tipos de planes de pensiones, un régimen privado le ofrece la más control, flexibilidad, y si lo desea, el más bajo riesgo como un trabajador extranjero en Alemania.

Para obtener más información, visite:
http://www.toytowngermany.com/wiki/Pensions_in_Germany