I dipendenti accettare offerte di lavoro non solo sul salario, ma sui vantaggi che si accompagnano molte posizioni. Benefici per i dipendenti sono un "lavoro Perk", che molti richiedenti cercano.

La copertura globale del regime nazionale di previdenza offre molte benefici che verrebbero considerate extra al di fuori della Norvegia. Questo comprende: vantaggi per la custodia dei bambini, assicurazione sanitaria, assicurazione sulla vita, e l'assicurazione invalidità.