Bancario è il settore più grande business nell'economia del Lussemburgo. La maggior parte dei posti di lavoro in banche e istituzioni finanziarie, anche se ci sono altre posizioni distinte in diverse istituzioni europee come la Commissione europea, il Segretariato generale del Parlamento europeo, la Banca europea per gli investimenti e l'Ufficio delle pubblicazioni ufficiali.

Expats nel mercato del lavoro

Gli stranieri sono di primo piano nel lavoro di mercato lussemburghese. Ci sono più di 40 stranieri per cento nella popolazione generale. A causa di questo e di sapore internazionale del Lussemburgo, molti lavori richiedono diverse lingue. Il più popolare è il francese, tedesco e inglese ma sono anche molto apprezzato.

Curriculum

Riprendere versus CV

Resume - breve panoramica del lavoro e della esperienza educativa. Prominente negli Stati Uniti quando si applica per l'occupazione. In genere una pagina.

CV (curriculum vitae) - più in profondità a cercare lavoro e l'esperienza educativa. Pronunciato in Europa, Medio Oriente e Asia. In genere due o più pagine.

Layout

Un curriculum vitae o riprendere possono essere richieste per una posizione professionale. Il documento deve contenere (in ordine cronologico inverso - attività più recente prima):

Informazioni di contatto: pertinenti informazioni personali nella parte superiore della pagina, tra cui:
Nome
Numero di telefono
numero di fax
indirizzo
indirizzo e-mail

Istruzione: Questa sezione deve venire prima di esperienza di lavoro se si è a scuola o sono stati fuori dalla scuola da uno a tre anni, a seconda del vostro livello di esperienza di lavoro e di pertinenza della formazione è per la tua carriera.

Certificati e Diplomi: corsi, seminari, congressi o conferenze che sono rilevanti in relazione alla posizione. Nota: se hai ricevuto alcuna lode speciale. Un certificato di esperienze è prezioso se si tiene 3-6 anni di esperienza pratica, soprattutto se sono lavoratori autonomi in un mestiere. Se è in un altro lingua oltre al francese, tedesco o inglese, ottenere una copia ufficialmente tradotto.

Lingue: Questo è estremamente importante per un lavoro internazionale. Lista quali lingue si parlano e il tuo livello: avanzato, intermedio o principiante. Segnalare se si può tradurre, parlare o scrivere in ogni lingua ed elenca le eventuali gradi associati. Siate sicuri di avere un madrelingua leggerlo prima, la punteggiatura e la grammatica sono estremamente importanti.

Conoscenze informatiche: Programmi, applicazioni di elaborazione testi, database, Internet, ecc

Interessi: Si può comprendere gli interessi personali, come hobby, sport, attività.

Fotografia: Un colpo alla testa la qualità è spesso inclusa.

Consigli

• Grandi imprese internazionali si aspettano spesso che i CV in inglese mentre i più piccoli, le aziende locali probabilmente preferiranno curriculum vitae in lingua viene inviato l'annuncio in
• Lo stile deve essere semplice. Utilizzare carta standard e un font semplice, come Times New Roman (12 font) o Arial (10) font
• Stampa copie originali su carta di alta qualità - non inviare fotocopie.
• Si noti che lussemburghesi tendono ad essere modesti per cui l'equilibrio evidenziando i punti di forza senza vantarsi.
• Sii pulito. Fate attenzione con l' presentazione, il design, gli spazi, e l'ortografia del tuo curriculum. Non usare abbreviazioni.
• Assicuratevi che il vostro CV è organizzato come possibile, quindi le informazioni possono essere trovate facilmente.
• Non c'è bisogno di data o di firmare il vostro curriculum.
• Avere un CV di base che è possibile regolare per ogni posto di lavoro state facendo domanda per.

Lettera di copertura

Una lettera di copertura di solito accompagna un CV in una domanda di lavoro. Nel formato di una lettera, stabilisce il tono e l'intento. Le lettere sono di solito scritto a mano in francese o in inglese. Conosciuto anche come una lettera, la lettera di accompagnamento, lettera di motivazione, o lettera di motivazione.

Formato
• Intestazione - Standard stile lettera commerciale, con mittente l'indirizzo e altre informazioni, informazioni di contatto del destinatario, e la data di invio dopo il verificarsi del mittente o l'indirizzo del destinatario. La parte finale della testata è un saluto (cioè, "Caro gestori assumenti").
• Introduzione - L'introduzione brevemente le specifica posizione desiderata, e dovrebbero essere progettati per catturare l'interesse immediato del datore di lavoro.
• Corpo - materiale non perdere la domanda di lavoro o riprendere, e spiega perché il cercatore di lavoro è interessato al lavoro e sarebbe di valore per il datore di lavoro. Inoltre, le questioni discusse in genere includono capacità, qualifiche ed esperienza del passato. Se ci sono cose particolari da notare come la data di disponibilità, possono essere inclusi anche.
• Chiusura - riassume la lettera e indica il passo successivo il richiedente dovrebbe prendere. Si può indicare che il richiedente intende contattare il datore di lavoro, anche se molti favorire l'approccio più indiretto di dire semplicemente che la ricorrente non vedranno l'ora di sentire o parlare con il datore di lavoro. Dopo la chiusura è un commiato ("Cordiali saluti"), e poi una riga della firma. Opzionalmente, l'abbreviazione "All." può essere utilizzato per indicare che non ci sono recinti.

Risorse

Per alcuni modelli di base per i CV e Le lettere di copertura, prova Career Lab , Gran CV , o la carriera Resource Center .

Cerca lavoro

Una lista di controllo di ciò che vi serve per iniziare la vostra carriera Lussemburgo:
• Scrivere un curriculum vitae (CV)
• datori di lavoro Potenziale di ricerca
• Trovare opportunità di lavoro
• Scrivere le lettere di copertura
• Completa Richieste di lavoro
• Intervista
• Follow-Up
• Farsi assumere!

Dopo aver completato il vostro CV, è il momento per la ricerca di posti di lavoro.

Motori di ricerca

• target = _blank "> http://english.monster.lu" o http://francais.monster.lu
• http://en.jobs.lu
• http://luxembourg.expatjobs.eu
• http://web.saint-paul.lu/
• http://www.overseasjobs.com/
• http://www.stepstone.com/

EURES

Come parte della UE, in cerca di lavoro possono accedere alla Portale europeo della mobilità professionale EURES . Questa risorsa fornisce informazioni sulle offerte di lavoro e mercato del lavoro. Vengono inoltre fornite informazioni sulle condizioni di vita e di lavoro, e un curriculum vitae distacco del servizio.

Il servizio dell'occupazione, Administration de l'Emploi (ADEM), utilizzato per essere l'unica agenzia di reclutamento legalmente autorizzato a Lussemburgo. Molti uffici ancora elenco delle offerte di lavoro qui. ADEM offre anche corsi di lingua per stranieri. I cittadini non comunitari possono anche iscriversi presso l'ufficio di collocamento nazionale in cerca di lavoro.

C'è un processo di applicazione molto più lungo che può includere test attitudinali.

Networking

Se conosci qualcuno a Lussemburgo-get in touch! Non è necessariamente ciò che si sa, ma chi conosci. Amici e parenti, o qualsiasi contatto che avete nel vostro business desiderati può sapere di una posizione.

elenchi di lavoro di Expat sono un ottimo posto per cercare lavoro. Il forum di expat offrono anche consigli utili e consulenza e la possibilità di prendere contatti importanti.

Ci sono anche delle reti sociali online, come Linkedin , che consente alle persone di stabilire contatti d'affari.

Giornale

Diversi documenti hanno una sezione utile classificato di.

Questi includono:
• Financial Times ha classificato (Mercoledì e Giovedi per l'edizione del Regno Unito, Venerdì Santo per la internazionali edizione)
• Luxemburger Wort (Mercoledì e Sabato)
• Frankfurter Allgemeine Zeitung (Sabato posti di lavoro sezione)
• Wall Street Journal
• The Economist
• International Herald Tribune

Intervista

Le interviste sono una possibilità per una società di conoscerti prima di assumere voi. Ricerca della società prima che l'intervista per scoprire le loro missioni e la direzione. Non è raro che vi sia una serie di interviste. Aspettatevi di essere invitato i dettagli personali come data di nascita, il vostro stato civile, e se si hanno figli. L'intervistatore può anche chiedere perché si desidera spostare a Lussemburgo. Rispondere con onestà e tutto per assicurarsi che questa è una buona misura per voi e la società.

Se si applicano forma all'estero, può iniziare con un colloquio telefonico. Se questo va bene, può essere seguita da un colloquio di persona in cui l'azienda paga in genere per la vostra volo e alloggio. Questo è di solito un processo lungo e diversi mesi molti prendono.

Consigli per un colloquio di persona
• Abito ordinatamente e prudenza.
• Arrivare in tempo.
• Porta il tuo curriculum vitae, biglietto da visita, e le copie dei certificati.
• Fai domande. Dimostrare la tua conoscenza e interesse.
• Grazie l'intervistatore per il loro tempo.

Contratto

Maggior parte dei lavori si basano su un contratto di lavoro. Il contratto deve essere in iscritto e possono includere dettagli sul tipo di lavoro da svolgere, la durata, stipendio e vantaggi.

E 'comune per avere un periodo probational a un nuovo lavoro. La lunghezza e le esigenze di questo periodo devono essere dettagliati nel contratto, tra cui quello che dovrebbe accadere se una delle parti intende recedere dal contratto.

Insegnare l'inglese

Come in molti espatriati risiedono in paesi, l'insegnamento in lingua inglese è una posizione comune. Linguaggio maggior parte delle scuole richiedono ai candidati di sono certificati corso TEFL , una laurea e la clearance visto adeguato e la registrazione.

Scuole

• Inlingua Lussemburgo
• Scuola Internazionale di Lussemburgo
• IT Linguistica Istituto
• International School di San Giorgio

Lezioni Private

E 'anche l'opzione di lavorare per te stesso. Lezioni private di solito sono più redditizie per ora, ma significa un sacco di duro lavoro per trovare la tua propri clienti. egli modo migliore per ottenere gli studenti privata è quello di pubblicare annunci pubblicitari nei giornali business, su bacheche, o offrire il tuo curriculum sul forum expat elenchi di lavoro.

Temporary agenzie

Se hai bisogno di lavori di breve durata, ci sono le agenzie che ti trovano lavoro. Come bonus aggiuntivo, a volte a breve termine lavoro può portare a più lungo contratto.

• Manpower Lussemburgo
• Kelly Services Lussemburgo
• Adecco Lussemburgo
• Randstad Lussemburgo

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