Molte aziende internazionali hanno sede nei Paesi Bassi e in alcune di esse sono anche sede qui. Alcuni primi esempi di imprese internazionali olandese Royal Dutch Shell comprendono, Philips, DSM, il FMCG gigante Unilever e ABN AMRO.

Ancora, se non parlano olandese e non hanno familiarità con l'olandese del mercato del lavoro potrebbe essere difficile trovare un lavoro nei Paesi Bassi. Uno dei migliori modi per trovare un lavoro nei Paesi Bassi è per andare a una agenzia di reclutamento. Circa il 20% dei lavoratori dipendenti hanno olandese (un tempo) ha lavorato con una agenzia di reclutamento come temperatura, e poiché molte agenzie si possono trovare anche permanente contratti con una società, ancora più dipendenti di trovare un lavoro tramite un agenzia di reclutamento. Ed ecco la buona notizia. Agenzie di reclutamento sono gratuite per i candidati della registrazione.

Qui di seguito sono elencate alcune risorse che vi aiuteranno nella vostra ricerca di lavoro nei Paesi Bassi.

• http://www.algemeendagblad.nl: nazionale olandese giornale con gli annunci
• http://www.werk.nl: un sito web del governo.Gli utenti possono inviare il proprio CV e di un sistema automatico di ricerca di posti di lavoro agente invierà una e-mail quando nuove offerte di lavoro corrispondenti sono stati annunciati.
• http://www.monsterboard.nl: un posto di lavoro del sito, che offre una piattaforma interattiva che riunisce datori di lavoro e lavoratori
• http://www.undutchables.nl: un sito web che offre le offerte di lavoro come espressione di un parere sul come pozzi stabilirsi in nei Paesi Bassi
• http://www.xpatjobs.com/home.asp: Xpat lavoro; si concentra principalmente sulla lingua inglese e in lingua straniera di posti di lavoro
• http://www.justlanded.com/: un elenco di posti di lavoro per gli stranieri con la consulenza sugli stipendi, i termini e le condizioni etc
• http://www.englishlanguagejobs.com: un elenco di posti di lavoro di lingua inglese nei Paesi Bassi
• http://www.bluelynx.com: specializzata in lingua inglese di posti di lavoro nei Paesi Bassi < / li>
• http://www.learn4good.com: elenco dei posti di lavoro professionale nei Paesi Bassi
• http://www.jobinamsterdam.com/: elenco dei posti di lavoro nel caldo di Amsterdam zona
• http://www.escapeartist.com/netherlands/jobs.htm: un elenco di vari siti di posti di lavoro per gli stranieri interessati a lavorare nei Paesi Bassi
• http://www.4icj.com: una panoramica dei cacciatori di testa, gli stipendi e posti di lavoro in vari settori

È inoltre possibile consultare le agenzie:

• Randstad Paesi Bassi: Temping in modo da trovare un posto di lavoro on-line. Grande offerta in Belgio, studente di posti di lavoro e temping. CV esempi disponibili.
• Adecco Paesi Bassi: Temping.
• Manpower Paesi Bassi: specializzata in permanente, temporaneo e contratto di posizioni.
• "http://www.kelly.nl/web/nl/services/nl/pages/index.html" Paesi Bassi Kelly Services: soluzioni che includono il personale temporaneo di personale, l'outsourcing, il personale di leasing e di posizioni a tempo pieno .

Curriculum vitae, lettera di presentazione e intervista

Scrivere un curriculum vitae in olandese terza persona singolare. Nastro in ordine cronologico in una, massimo due pagine in un fatto di stile diretto, che fornisce solo i fatti e le cifre.

Il tuo CV olandese dovrebbe mirare a convincere i reclutatori di chiamata per un colloquio di lavoro. Pertanto, mantenerlo breve ancora dare al lettore un gancio, un motivo di appello è per questo colloquio. La tua lettera non deve essere più di 3-4 punti. On-line delle domande di lavoro sono abbastanza comuni nei Paesi Bassi. Tuttavia, si deve essere consapevoli del fatto che uno elettronico CV non ha lo stesso aspetto come uno standard. CV sono spesso scanditi dai datori di lavoro, in modo rendere il vostro CV è scannable evitando linee o caratteri in corsivo ecc

Durante l'intervista, si dovranno descrivere e spiegare la tua esperienza osservato nel tuo CV. Evitare di parlare del salario al primo interviste e attendere per la società di poter offrire la posizione prima di sollevare l'argomento.