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Marché du travail roumain

Actuellement, le marché du travail en Roumanie n'est pas particulièrement dynamique. À cause d'un taux de chômage élevé et d'un faible taux de croissance, il est relativement difficile pour un étranger de trouver du travail en Roumanie. Les ressortissants de l'UE n'ont pas besoin de visa pour de courts séjours dans le pays, les recherches sur place sont donc facilitées.

À Bucarest, ville la plus prospère du pays, le marché du travail est relativement plus prometteur. Les étrangers avec un savoir-faire bien précis trouveront plus facilement un emploi, en particulier dans les entreprises multinationales installées en Roumanie. De même, les anglophones seront prioritaires pour les postes d'enseignant d'anglais dans les écoles de langues du pays.

CV court / CV long en Roumanie

Pensez à joindre un CV à toutes vos candidatures. Le CV long est à privilégier en Roumanie. Les sociétés internationales basées dans le pays qui préféreraient un CV court le mentionneront dans leur annonce.

• CV court - Vision globale de votre parcours scolaire et professionnel. Très courant lors de la recherche d'emploi aux USA. En général en une seule page.
• CV long (curriculum vitae) - Vision plus détaillée de votre parcours scolaire et professionnel. Très utilisé en Europe, au Moyen-Orient et en Asie. En général en deux pages ou plus.

Pour plus d'informations sur les différences entre les deux, consultez l'article CV versus Résumé d'EasyExpat.

Présentation de votre CV pour la Roumanie

Le CV doit comprendre :

• Vos coordonnées et informations personnelles en tête de page : nom, numéro de téléphone, numéro de fax, adresse postale et adresse e-mail.
• Expérience professionnelle : Listez vos différents emplois dans l'ordre chronologique décroissant, du plus récent au plus ancient. Faites apparaître : la fonction occupée, le nom de la société, les dates de votre expérience, une brève description du poste et de vos réalisations.
• Formation : Si vous êtes encore étudiant ou si vous êtes récemment diplômé avec peu d'expérience professionnelle, mentionnez la partie Formation en premier dans votre CV. Vous retiendrez l'attention des recruteurs si vous mentionnez de grandes universités ou écoles de renom. Indiquez si vous avez obtenu des mentions.
• Certificats et diplômes : les cours, séminaires, congrès, conférences suivis et qui sont pertinents pour le poste peuvent apparaître ici. Mentionnez le nom des établissements fréquentés et la date de votre formation.
• Langues : pour un emploi à l'international, c'est une partie à ne pas négliger. Faites une liste des langues que vous parlez et indiquez votre niveau : avancé, intermédiaire, débutant. Mentionnez si vous êtes capable d'effectuer des traductions, de parler, d'écrire ou de lire une langue ainsi que les diplômes correspondants.  Si vous soumettez votre CV dans une autre langue que la vôtre, assurez-vous de le faire relire par une personne dont c'est la langue maternelle . Attention, la ponctuation et la grammaire sur l'ensemble du CV sont des points très importants.
• Compétences en informatique : programmes connus, applications utilisées, traitement de texte, base de données, Internet, etc. Notez que les spécialistes en informatique sont très recherchés en Roumanie. Si c'est votre cas, faites une liste détaillée de vos qualifications avant de mentionner votre expérience professionnelle.
• Centres d'intérêt : Vous pouvez mentionner ici vos passe-temps, sports pratiqués, activités.

Tuyaux

• En Roumanie, rédigez de préférence votre CV en anglais. La plupart des offres d'emploi sont en effet rédigées dans cette langue.
• Veillez à ce que votre CV soit le plus clair possible et le plus simple à lire. Soignez la présentation et mettez en avant les différentes rubriques.
• Soyez direct.
• Choisissez soigneusement la mise en page de votre document et soyez vigilant sur l'orthographe.
• Utilisez un format de feuille classique et la police Times New Roman (taille 12) ou Arial (10). Utilisez le moins possible les polices en gras et soulignées.
• Conservez toujours une version de base de votre CV afin de pouvoir le modifier en fonction des emplois auxquels vous postulez.
• Imprimez-le sur un papier de qualité et envoyez les originaux, évitez les photocopies.
• Il est recommandé de ne pas mettre de photo sur votre CV, sauf demande explicite de l'employeur.
• Le CV ne doit être ni daté ni signé.

Lettre de motivation

Vous devez toujours joindre une lettre de motivation à votre CV pour chaque demande d'emploi. Veillez à la rédiger en anglais. Vous y présenterez entre autres vos ambitions, vos motivations et vos objectifs afin de retenir l'attention des recruteurs et de décrocher un entretien.

Format

• En-tête - Modèle standard de lettre professionnelle, mentionnant les coordonnées de l'expéditeur et du destinataire suivies de la date d'envoi. Commencez votre lettre par une formule de salutation (par exemple, M. le Directeur des Relations humaines).
• Introduction - Mentionnez brièvement l'emploi pour lequel vous postulez et faites en sorte de retenir immédiatement l'attention de l'employeur.
• Contenu - Mettez en évidence des points pertinents de votre CV. Le contenu de votre lettre permet au recruteur de se faire une idée de votre motivation pour le poste concerné. Mentionnez vos compétences, qualifications et expériences pertinentes pour le poste.
• Conclusion - Résumez le contenu de votre lettre en quelques mots. Précisez ici si vous comptez prendre directement contact avec l'employeur. Une approche plus indirecte est souvent préférable, mentionnez dans ce cas que vous vous tenez à la disposition du recruteur pour un éventuel entretien. Terminez par une formule de politesse (Sincères salutations) suivie de votre signature.

Exemples de CV

Vous trouverez des modèles de CV et de lettres de motivation sur les sites Career Lab, Great CVs ou the Career Resource Center.

Recherche d'emploi

En Roumanie comme ailleurs, les recherches d'emploi prennent du temps. Armez-vous de patience pour effectuer vos démarches. Le réseau est primordial. Commencez à vous faire des amis et des contacts professionnels dès que possible.

Petit rappel de ce que vous devez faire pour chercher un emploi :

• Rédigez votre CV
• Mettez-vous à la recherche d'éventuels employeurs
• Sélectionnez les offres d'emploi qui vous correspondent
• Rédigez des lettres de motivation
• Répondez à des annonces d'emploi
• Entretien
• Faites le suivi de vos candidatures

Moteurs de recherche

Il existe de nombreux sites sur lesquels vous pourrez affiner vos recherches par ville, domaine de compétences, prétentions salariales, etc. N'hésitez pas à déposer votre CV en ligne pour être directement contacté par les recruteurs et à vous créer des alertes afin de recevoir par e-mail les nouvelles annonces.

• Ejobs
• Bestjobs
• Myjob
• Bizoo
• Hipo (pour les jeunes diplômés et les jeunes actifs)
• CareerJet
• Jobber (pour les spécialistes en informatique)
• FinanceProfessionals

Vous trouverez également des offres d'emploi sur le site de l'Agence nationale pour l'emploi (en Roumain).

EURES

Le portail de la mobilité européenne met à disposition une base de données de tous les emplois vacants dans l'Espace économique européen, EURES. Vous y trouverez des informations sur les postes vacants et sur le marché du travail, ainsi que sur les conditions de travail et de vie dans chacun des États membres de l'UE. Vous pourrez également mettre votre CV en ligne.

EURAXESS

EURAXESS est un programme européen d'aide à la mobilité pour les chercheurs, au sein des États membres et des pays partenaires.

Réseau et forums de recherche d'emploi

Les forums en ligne et les réseaux sociaux professionnels sont des plateformes à ne pas négliger. Ce sont de véritables mines d'information pour les demandeurs d'emploi. Consultez également les forums d'expatriés et les réseaux sociaux tels que le Forum Roumanie d'EasyExpat ou le groupe LinkedIn d'EasyExpat .

Le réseau est primordial, parfois plus encore que vos compétences. Commencez à vous faire des amis et des contacts professionnels dès que possible. C'est par contact que l'on entend parler d'un poste vacant, que l'on peut prétendre à une recommandation et faire jouer les liens de confiance. Rapprochez-vous également des expatriés déjà installés dans le pays, qui pourront vous faire bénéficier de leur expérience et de leur propre réseau.

Journaux

Les journaux ne vous seront pas d'une grande utilité pour vos recherches d'emploi en Roumanie. Cependant, certains journaux nationaux proposent une rubrique Petites annonces qui peut se révéler intéressante.

• Jurnalul Național
• Bursa
• România Liberă
• Curierul Național
• Evenimentul Zilei

La publication Cariere est une plateforme à ne pas négliger. Vous trouverez des offres d'emploi sur son site internet, CariereOnline, principalement dans les grandes entreprises roumaines.

Agences de recrutement

Les agences de recrutement peuvent se révéler très utiles pour vos recherches d'emploi. Vous trouverez la liste des agences de recrutement sur le site des Pages jaunes, en tapant « agentie de recrutare ».

Enseigner l'anglais en Roumanie

Les opportunités pour enseigner l'anglais sont très nombreuses en Roumanie, en particulier pour les anglophones. Les démarches sont plus faciles pour les ressortissants de l'UE, mais les citoyens de pays tiers ont également accès à ces postes d'enseignant.

Écoles de langues en Roumanie

À Bucarest, de nombreuses écoles de langue proposent des postes d'enseignants d'anglais. Les critères d'embauche peuvent varier d'un établissement à l'autre en fonction de leurs exigences. Contactez directement les écoles qui vous intéressent pour une demande d'informations ou pour déposer votre candidature.

Consultez également :

• British Council
• International House Romania
• FIDES Centre
• Cambridge Centre
• Shakespeare School

Cours particuliers

Les possibilités de donner des cours particuliers sont très nombreuses en Roumanie. Veillez toutefois à obtenir un permis de travail, pour ne pas être hors-la-loi. Les cours particuliers sont très bien rémunérés à l'heure mais demandent également plus de travail de préparation et de recherche de clientèle. Pensez à mettre des annonces sur les tableaux d'affichage, sur les réseaux sociaux, les forums et en parlant autour de vous.

Certificats d'enseignement de l'anglais

TESOL (Teaching English to Speakers of Other Languages), également appelé TEFL, est la qualification de base pour enseigner l'anglais à l'étranger. Plusieurs possibilités de cours de TESOL s'offrent à vous : stage intensif de quatre semaines, formation de TESOL couplé avec le TEFL international dans une salle de classe, cours en ligne.

En plus des cours standard de TESOL, il existe des formations plus spécialisées telles que l'anglais des affaires et professionnel, l'enseignement à de jeunes enfants ou le certificat TESOL de niveau avancé. La plupart des établissements exigent que vous possédiez un diplôme d'enseignement d'anglais, renseignez-vous directement auprès d'eux lorsque vous postulez.

Entretien

Si votre candidature est retenue, vous serez convoqué à un entretien d'embauche. Préparez soigneusement votre entrevue et renseignez-vous sur l'entreprise et ses activités. En plus des questions habituelles, le recruteur peut vous faire passer des tests écrits (de personnalité ou de connaissances), afin de mieux cerner votre profil et vos compétences.

Quelques conseils :

• Soignez votre apparence et habillez-vous de façon classique. En Roumanie, les entretiens d'embauche sont extrêmement formels.
• Présentez-vous à l'heure.
• Pensez à apportez votre CV, vos cartes de visite et les copies de vos diplômes.
• N'hésitez pas à posez des questions pertinentes.
• N'oubliez pas de remercier votre interlocuteur pour le temps qu'il vous a consacré.

Contrats de travail

En Roumanie comme ailleurs, tout emploi donne obligatoirement lieu à l'établissement d'un contrat de travail. Les contrats doivent être rédigés par écrit et mentionner entre autres les coordonnées de l'employeur et de l'employé, l'intitulé du poste, la description des tâches, la durée du contrat et la date de prise de fonction, le salaire et les avantages.

Vous aurez le plus souvent à effectuer une période d'essai, dont la durée et les conditions sont définies dans le contrat. Le contrat doit être signé par l'employeur et par l'employé, et être enregistré auprès de l'Inspection du travail.

Agences d'intérim à Bucarest

Vous pouvez vous inscrire dans une agence d'intérim pour trouver des emplois temporaires, qui peuvent parfois déboucher sur des contrats à durée indéterminée. Renseignez-vous auprès des agences suivantes :

• Adecco
• Manpower
• Lugera & Makler