Il n'est pas forcément aisé de trouver un emploi à Lisbonne, surtout pour les étrangers. Cela dit, cela reste possible. Les journaux locaux, les sites Internet spécialisés, agences d'intérim et votre réseau personnel seront autant d'atouts à utiliser dans votre recherche pour mettre toutes les chances de votre côté. Bien sûr si vous parler portugais, vous partez avec un avantage certain.

Voici quelques liens pour orienter vos recherches :

• http://portugal.jobs.com
• http://www.lisbon-guide.info/facts_visitor/working
• http://www.us.plusjobs.com/europe/portugal/lisbon.shtml
• http://www.expatriates.com/classifieds/lsb/jobs
• http://lisbon.angloinfo.com/countries/portugal/work.asp
• http://mployd.com/findjobs/PT/14

CV, lettre de motivation et entretien d'embauche

Les exigences concernant les CV diffèrent d'un pays à l'autre. Un bon CV au Portugal se doit d'être dactylographié, faire apparaître en premier les expériences les plus récentes et tenir sur deux à quatre pages (grand maximum). Le CV devra être clair, lisible et avoir une structure apparente avec des titres pour chaque section : Coordonnées personnelles, Diplômes, Formation Professionnelle, Expérience Professionnelle, Loisirs & Centres d'intérêt, par exemple.

La plupart des candidatures sont aujourd'hui traitées via Internet au Portugal. Cependant, n'oubliez pas qu'un CV électronique n'a que très rarement la même forme qu'un CV standard. Les CV électroniques sont de plus bien souvent scannés par les employeurs. Veillez donc à ne pas inclure de lignes, d'italique ou de polices trop extravagantes.

Pour plus de renseignements concernant la rédaction de CV portugais, reportez-vous au lien suivant : cliquez ici.

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