Con cada vez más estrictas normas de inmigración y de visados y el alto costo de tiempo y dinero que se necesita para procesar los trabajadores extranjeros hay menos empresas contratar trabajadores extranjeros. Al examinar las ofertas de empleo, búsqueda de la "Visa Patrocinador" para encontrar empresas que estén interesadas en ayudar en el proceso de Visa. Tal vez la forma más fácil de encontrar trabajo como el pago de alta a un extranjero es asistir a alguna universidad en los Estados Unidos como un trampolín a un gran trabajo de América.

Para buscar puestos de trabajo posible, intente www.careerbuilder.com , Www.monster.com, o intentar el gobierno de la ciudad de Los Ángeles ya que siguen siendo uno de los mayores empleadores de la región. Los sitios que te redirecciona directamente a los puestos de trabajo en Los Ángeles: www.la.oodle.com,rget = "_blank"> www.mylajobs.com, o http://los.angeles.jobs.com/. Además, el www.latimes.com / clasificados / puestos de trabajo también tiene una excelente sección de empleos, tanto en su versión impresa y en línea.

Para encontrar información sobre las ferias de empleo, de trabajo en el hogar, y otras oportunidades de empleo, http://losangeles.employmentguide.com/ ofrece inestimables recursos.

El CV es más comúnmente conocido como el "currículum" en los Estados Unidos. El currículum establece la experiencia laboral, educación y habilidades y debe ir acompañado una carta personal. Si usted está solicitando para una investigación o trabajo académico en los EE.UU. que solicita un CV, esto significa que usted necesidad de proporcionar un extenso documento de la lista de todos los logros del investigador, incluyendo su formación académica, publicaciones científicas y experimentos, experiencia docente y awmas recibidos.

Un ejemplo de currículum debe parecerse algo de este formato:

Denominación: No incluya una partida; iniciar su currículum con su información de contacto.

Información de contacto: pertinente información de contactos personales en la parte superior de la página, incluyendo:

1. nombre
2. número de teléfono
3. número de fax
4. dirección
5. dirección de correo electrónico

Se recomienda que usted NO lista de su sexo, raza, religión o estado civil, a menos que sea adecuado y pertinente para el trabajo. En América, los empleadores están obligados a no discriminar.

Objetivo: Algunos expertos recomiendan carrera describiendo su objetivo en el proceso de su búsqueda de trabajo justo debajo de la información de contacto. No hay ninguna regla dura y rápida acerca de si o no usarlo. En general, la observación hecha en el "objetivo" se hará en la carta, por lo que es bueno para omitirlo.

Experiencia profesional: Por lo general, esta información se muestra cronológicamente. Lista de su experiencia de trabajo con:

1. su título
2. el nombre de la empresa para la que trabajó
3. las fechas de su empleo
4. una breve descripción de sus logros en el trabajo

Educación: Esta sección debe presentarse ante la experiencia laboral si están en la escuela o han estado fuera de la escuela por uno a tres años, dependiendo de su nivel de experiencia laboral y su grado de pertinencia de la educación es a su carrera profesional. Si usted tiene un alto promedio de notas (3,5 o superior, lo que equivale a una A o A-), incluir en su currículum. Si usted asistió a la universidad, el nombre de la universidad y lo que obtuvo su grado pulg Si recientemente graduado o han tomado cursos de gran importancia para el trabajo que está solicitando, a las.

Certificados y Diplomas de Cursos, seminarios, congresos o conferencias que son pertinentes en relación con la posición. Largo o prestigiosos cursos también son interesantes. Señalar un curso de duración en horas. Lista de estas en un orden cronológicamente inverso.

Idiomas: Dado que esta puede ser pertinente para un trabajo internacional, que debe enumerar los idiomas que usted habla y su nivel: avanzado, intermedio o principiante. Señale si se puede traducir, hablar, o escribir en cada idioma y una lista de asociados grados.

Informática: programas, aplicaciones, etc tratamiento de textos, base de datos, Internet, etc

Información Personal: En lafin de reanudar el que debería incluir una breve sección donde puedes incluir información personal, como aficiones o intereses. Esto puede ser llamado algo así como "otros intereses", o "competencias o intereses." Aquí tiene que, muy sucintamente, algunos de su lista de aficiones, cada uno en no más de tres palabras. Es genial si son relevantes para su trabajo, pero si no son estos pasatiempos pueden simplemente revelan algo acerca de tu personalidad. Los entrevistadores utilizan esta sección como un rompehielos y como fuente para el inicio de una más relajado, menos formal de la conversación.

Sugerencias generales:

Su currículum debe ser breve - una o dos páginas como máximo.

Imprimir copias originales en papel de alta calidad - no enviar fotocopias.

Estar ordenado: tener cuidado con la presentación, diseño, espacios, y la ortografía de su currículum. No utilizar abreviaturas. Hacer hincapié en las secciones y las cosas que son importantes o con subraya negrita.

Asegúrese de que su currículum es como organizado como sea posible, de modo que la información se puede encontrar fácilmente.

Usted no necesita una fecha o firmar su currículum.

Tener una base que podrás ajustar a cada trabajo que usted solicita.

Fotos no están obligadosy se ven desalentados por razones jurídicas. Fotos indicar su raza y de género, y los empresarios no necesitan conocer esta información, a menos que sea pertinente para el trabajo. Podrán establecerse excepciones para los puestos de trabajo como modelo, actor, o anfitriona.

Escribir su currículum en tercera persona del singular.

No coloque títulos o documentos a menos que a pedido.

Adjunte una carta con el currículum.

Si sigue teniendo problemas, he aquí algunas muestras se reanuda para ayudar a crear su propio http://www.distinctiveweb.com/samples.htm.

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