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    Helsinki: Trabajo / Seguridad Social

    Trabajo


    Seguridad Social en Helsinki

    20/05/2008
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    En Finlandia, la pensión se compone principalmente de empleo basado en los ingresos relacionados con la pensión y la pensión nacional, que proporciona unos ingresos mínimos. Los regímenes de seguro de ingresos en caso de vejez, incapacidad para el trabajo, la muerte del sostén de la familia y el envejecimiento de personas con el desempleo. Casi todos los empleos remunerados está cubierto por la provisión de pensiones. Hay actos separados de pensiones para los empleados del sector privado, los trabajadores autónomos, agricultores, marineros y empleados del sector público. Relacionadas con los ingresos de pensiones es financiado conjuntamente por los empleadores y los empleados. Nacional de pensiones se financian mediante las contribuciones de los empleadores y los ingresos fiscales.

    La duración del contrato de trabajo no tiene importancia. La obligación de suscribir un seguro privado también se refiere a los hogares cuando actúen como empleadores. Para los empresarios, la obligación de suscribir un seguro, cuando se inicia el trabajo por cuenta propia ha seguido durante cuatro meses. El trabajador por cuenta propia del seguro se basan en la confirmación de los ingresos procedentes del trabajo por cuenta propia y no por ejemplo, sobre el volumen de negocios de la empresa. El Centro Finlandés de Pensiones supervisa los empleadores y los auto-employed personas, y utiliza las sanciones cuando sea necesario.

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