Il n'y a pas de contributions obligatoire sur un plan de
retraite d'Etat à Dubai. Des sociétés internationales peuvent opérer
leurs propres plans de retraites privés. Si vous faites des versements au travers
d'un plan de pension d'Etat dans votre pays d'origine, il est recommandé de
continuer à le faire le plus longtemps possible.
De nombreuses sociétés offrent des plans de retraite à Dubai, avec l'option
de faire des paiements exceptionnels, ou des contributions régulières.
Pour permettre aux salariés français expatriés de conserver leurs droits,
3 organismes spécialistes proposent une protection sociale dans une continuité
totale avec les régimes français :
- La CFE : caisse d'assurance volontaire et organisme
de Sécurité Sociale dédié aux expatriés, couvre les risques maladie, maternité,
invalidité, accidents du travail, maladies professionnelles et vieillesse,
- La CRE et l'IRCAFEX :
institutions spécialistes de la retraite complémentaire des expatriés, fonctionne
dans le cadre des régimes ARRCO et AGIRC,
- Le GARP : Groupement des Assedic de la Région Parisienne,
recueille les cotisations obligatoires ou volontaires pour l'assurance chômage
des salariés expatriés.
Le tableau ci dessous reprend les principales équivalences au système francais:
| |
EN FRANCE |
HORS DE FRANCE |
| Retraite de base |
CNAV (Caisse Nationale d'Assurance Vieillesse) |
CFE (Caisse des Français de l'Etranger) |
| Retraite complémentaire |
Institutions ARRCO/AGIRC |
CRE-IRCAFEX (Institutions ARRCO et AGIRC spécialistes des
expatriés) |
| Maladie, maternité, invalidité, accident
du travail, maladie professionnelles |
SECURITE SOCIALE |
CFE |
| Assurance chômage |
ASSEDIC |
GARP |
Renseignez-vous auprès de la Caisse des Français de l'étranger (CFE : http://www.cfe.fr/)
et du groupe Taitbout (http://www.taitbout.fr/).
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