Mitarbeiter akzeptieren Stellenangebote nicht nur auf das Gehalt, sondern auf die Vorteile, die sie begleiten viele Positionen. Leistungen an Arbeitnehmer sind ein "Job Perk", dass viele Bewerber zu suchen.

Die umfassende Berichterstattung über die National Insurance Scheme bietet viele Leistungen, die als extra außerhalb Norwegens wäre. Dazu gehören: Leistungen für die Kinderbetreuung, Krankenversicherung, Lebensversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung.