In Finnland, die Altersversorgung im Wesentlichen auf dem Arbeitsmarkt einkommensbezogene Rente und die staatliche Rente, die ein Mindesteinkommen. Die Regelungen sichern ein Einkommen für den Fall von Alter, Erwerbsunfähigkeit, Tod des Ernährers der Familie und Alterung Personen "der Arbeitslosigkeit. Fast alle Erwerbstätigkeit wird von der Altersvorsorge. Es gibt separate Rente Handlungen der Arbeitnehmer des privaten Sektors, Selbständige, Landwirte, Seeleute und Angestellten des öffentlichen Sektors. Ergebnis-Rente ist gemeinsam von den Arbeitgebern und den Arbeitnehmern. Die staatlichen Renten werden finanziert durch die Arbeitgeber Beiträge und Steuereinnahmen.

Die Dauer des Arbeitsvertrags hat keine Bedeutung. Die Verpflichtung zum Abschluss einer Versicherung auch für private Haushalte, wenn sie als Arbeitgeber. Für Unternehmer, die Verpflichtung zum Abschluss einer Versicherung beginnt, wenn die Selbständigkeit hat sich für vier Monate. Die Selbständigen sind die Beiträge auf der Grundlage der bestätigten Einkünfte aus selbständiger Erwerbstätigkeit und nicht zum Beispiel auf der Umsatz des Unternehmens. Das finnische Zentrum für Pensionen betreut sowohl Arbeitgeber als auch Selbst-EMPloyed Personen und Sanktionen bei Bedarf verwendet.